【提纲】一是提高思想认识,切实扛起抓好国有企业基层党组织建设的职责使命。二是务必对标对表,切实增强抓好国有企业基层党组织功能的政治自觉。三是改进工作作风,全面增强基层党组织书记角色意识和素质能力。四是严守规矩纪律,全面展现新时代国有企业的精神风范。
增强党组织政治功能和组织功能。围绕企业中心工作,紧盯最紧要事务、最薄弱环节以及重大事件等,强化突出政治引领力、融合发展力、精神凝聚力,切实在推动企业改革发展中发挥好党组织作用。
二是务必对标对表,切实增强抓好国有企业基层党组织功能的政治自觉。这次培训班,我们安排了党建实务、党建与生产经营深度融合、党建品牌创建等丰富的课程,大家要用心珍惜机会,全身心投入学习,突出真学、真懂、真用,在提高理论武装上下功夫。加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练,推动学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走。要强化责任担当,创新工作思路,切实树牢“抓好党建是最大政绩”的意识,抓好基层组织建设基础工程,推动国资系统基层党建创新突破。要进一步掌握业务知识,提高业务能力,深化对
党建工作的认识,切实发挥党组织的政治优势,全面提升党建工作整体水平。要提升勤学善学的能力、服务全局的能力、狠抓落实的能力,要在克难攻坚、推动发展、国企改革等重大任务锻造能力,淬炼品格,切实做到真学真信真用,践行完善“任务绑定、活动结合、组织保障、党员带头”工作机制,成为国企党建和生产经营“两手硬”的行家里手。要牢牢把握新时代国有企业党建工作新任务新要求,认真审视经责审计、巡视巡察、考核督查等领域发现的问题,着力解决政治站位不够、融入融合不深、全面从严不实等短板,在推动制度贯彻执行、能力素养提升提质、公司治理结构优化等方面下功夫、见真章。
三是改进
工作作风,全面增强基层党组织书记角色意识和素质能力。党支部书记是党支部的主心骨,是党员队伍的带头人。国有企业党支部书记处在一个比较特殊的岗位,既要搞好党支部建设,抓好党建工作,又要凝聚人心,围绕安全、生产、经营积极开展工作。还必须依靠生活的实践和磨练,靠经验的积累和理论的提高在实际生产和生活中去
总结经验,方法和教训,来处理和解决矛盾和问题,为企业的改革和发展保驾护航。带头落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度是党支部书记责无旁贷的义务,做好党员的思想教育工作是基层党支部书记的首要任务,特别在当前企业改革的关键时期,要通过思想政治工作、“三会一课”等不同形式的教育,使广大党员时刻以党员的身份严格要求自己,在工作中发挥先锋横范作用,有困难,要先上;有待遇,要先让,时刻保持共产党员的先进性,在生活中更发挥好群众和组织之间的桥梁作用,及时将组织的工作方针、政策、任务和形势传递给职工,将职工的困难和要求及时反映给组织,积极帮助职工解决力所能及的问题。同时,要善于着眼企业改革发展,及时发现人才培养人才。多加强后备干部队伍建设,把优秀的人才纳入后备干部培养,为支部打造一支有担当、有奉献精神的队伍。
要充分做好新形势下党建的宣传工作,要结合改革的具体方案做好宣传工作,让干部职工全面准确地了解方案的主要内容与核心思想,相信改革是为更好开展工作,更好地为长久,持续发展而作的必要举措,及时消除某些思想顾虑。同时,要扎根实际,多讲涉及与自身实际相关的人和事,倡导发挥党员的先锋模范作用,以本单位先进人物的典型事例,加强宣传,营造氛围,形成共鸣,进一步引导干部职工从改革的大局和企业长远发展的高度去思考问题,把个人利益与企业、国家的整体利益相结合,争取干部职工对改革和后续管理的最大支持。各级党组织书记要充分认识抓好党建工作就是赋予 ……