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关于基层_建标准化建设的探索实践与研究思考

发布时间:2024/7/22 20:39:00 字数:4821
【提纲】一、研究背景与意义。二、_支部标准化规范化建设的含义和逻辑。(一)基本含义。(二)多重逻辑。1、历史逻辑。2、理论逻辑。3、现实逻辑。三、推进_支部标准化规范化建设存在的“四个不到位”。(一)思想认识不到位。(二)责任落实不到位。(三)深度融合不到位。(四)队伍力量不到位。四、提升_支部标准化规范化建设水平的“四个坚持”。(一)坚持学理论铸信仰,不断提升引领力。(二)坚持强基础达标准,不断提升组织力。(三)坚持融中心促发展,不断提升战斗力。一是强化思想认识。二是完善考核机制。三是推动双向交流。四是创新方法载体。(四)坚持强队伍提素能,不断提升创新力。一是配强_务干部。二是提升队伍素质。三是强化激励机制。
关于基层_建标准化建设的探索实践与研究思考
_支部是开展_建工作的基本单元,在_和国家的发展中起着至关重要的作用,加强基层_支部标准化规范化建设,可以使_建工作细化、量化、科学化、系统化,更好助推企业发展。本文对_支部标准化规范化建设的含义进行了分析,对其历史逻辑、理论逻辑、现实逻辑进行了阐述,就是要不断追求_支部战斗堡垒作用和_员先锋模范作用的最大化。就如何推进_支部标准化规范化建设,提出了“四个坚持”,即坚持学理论筑信仰,坚持强基础达标准,坚持融中心促发展,坚持强队伍提素能,不断提升_支部引领力、组织力、战斗力、创新力,推动_支部建设成为“政治功能强、支部班子强、_员队伍强、作用发挥强的“四强”_支部。
一、研究背景与意义
_的二十大报告中提出“增强_组织政治功能和组织功能。_组织要具备对内把_员组织起来的能力,严格有序开展_内政治生活。同时,要具备对外处理好与群众的关系,完成宣传_的主张、贯彻_的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展任务的能力。”2018年7月,_总书记在全国组织工作会议上明确要求,推进_支部建设标准化规范化;2020年,_总书记在中央政治局第二十一次集体学习时讲话中强调,“要坚持大抓基层的鲜明导向,持续整顿软弱涣散基层_组织有效实现_的组织和_的工作全覆盖”,《中国共产_支部工作条例(试行)》中指出把_支部建设放在更加突出的位置,加强_支部标准化、规范化建设,不断提高_支部建设质量。”这些既说明了抓好_的组
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2.理论逻辑。_总书记在_的十九大报告中强调,要以提升组织力为重点,突出政治功能,把基层_组织建设成为宣传_的主张,贯彻_的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒,这就是要求必须加强_支部标准化规范化建设。可以说,推进_支部标准化规范化建设是提升组织力的内在要求,是提高_的建设质量的重要举措,是推进全面从严治_向基层延伸的有效途径,更是宣传贯彻落实_新时代中国特色社会主义思想的前沿主阵地。抓好基层组织建设,才能巩固好_的执政根基,推动_的事业走得更稳更远,
3.现实逻辑。2021年我们迎来了中国共产_成立100周年。要想长期执政、永葆活力,团结带领全国各族人民沿着中国特色社会主义道路实现中华民族伟大复兴,最重要的是把_建设得更加坚强有力。这离不开加强基层_组织建设。
三、推进_支部标准化规范化建设存在的“四个不到位”
_的二十大以来,基层_支部标准化规范化建设取得了明显成效,但在实践中仍然存在一些突出问题,主要是以下几个方面:
(一)思想认识不到位。有的支部书记对标准化规范化建设“抓什么”“为什么抓”“怎么抓”缺乏系统思考和实践,存在“被动抓、应付抓、一般抓”的现象;有的支部对上级要求重视程度不够,研究谋划_支部标准化规范化建设不够经常;有的_员对支部建设不上心,缺乏主动参与的热情,认为是_组织和支部书记的事,存在“事不关己,高高挂起的思想。“不谋全局者、不足谋一域”,_支部标准化规范化建设不能仅仅依赖于_务部门,而是需要单位整体力量的共同参与。
(二)责任落实不到位。有的支部在贯彻标准化规范化建设过程中对上级_组织要求大打折扣,以痕迹化代替实效化;有的支部在落实方法上重传统轻创新,以文件落实文件、以会议贯彻会议,形式和载体比较单一,不能够与时俱进地使用新媒体开展学习,达不到入脑入心的效果;有的支部“三会一课”、主题_日活动内容质量不高,存在机械化和同质化现象,以被动式代替主动式。
(三)深度融合不到位。有些支部_建工作与业务工作融合不够,仍存在“两张皮”的现象,主要表现在:很多_员干部重业务轻_建,认为_建工作不需要花费太多时间和精力,一定程度上存在“主要做业务,顺带做_务”的思想;很多_员干部重理论轻实践,认为只要理论上加强学习就可以做好_建,并没有真正将_新时代中国特色社会主义思想做到人脑人心、融会贯通,理论与实践转化中存在“泡沫现象”;还存在懂_建的人不懂业务、懂业务的人不懂_建的现象,缺乏将两者有机融合的思路与办法。
(四)队伍力量不到位。支部做_务的大都是兼职,_务力量配备不足是支部建设的一大难题,一定程度上影响了抓工作落实的进度,存在“小马拉大车”的现象;有的_务干部能力不够强,解决问题的办法不多,政治素养和理论水平与新时期机关_建的要求有一定差距;有的单位对_务干部考核缺乏一定的激励手段,未形成一套科学完备的考核评价体系,不想做、不愿做、不用心做的心态越来越重。
四、提升_支部标准化规范化建设水平的“四个坚持”
在新形势下,加强_支部建设,提高标准化规范化建设水平要做到“四个坚持”:
(一)坚持学理论铸信仰,不断提升引领力。思想认识和责任落实不到位,归根结底是认识问题。各级_组织必须要提高政治站位,认真学习新时代_的建设总要求和_总书记关于基层_组织建设的重要论述,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维,要深刻认识和理解标准化规范化建设的护”必要性和紧迫性,把标准化规范化建设作为当前和今后一项重要的政治任务狠抓落实。要进一步落实好“一岗双责”制度,科学构建_组(_委)书记第一责任人、机关_委书记直接责任人和_支部书记具体责任人三级责任体系,细化责任清单,推动主体责任落实到岗到人。_组(_委)要担负起主体责任,要把_支部建设作为最重要的基本建设,定期研究讨论,加强领导指导,提出支部建设的思路;机关_委要认真组织推动本单位支部建设的任务落实,通过推进会、座谈会、集中培训、调研督导等方式,加强对支部工作的具体指导、督促和检查;支部书记要切实履行_支部建设的直接责任,明确标准化规范化建设抓什么、怎么抓,进一步强化对_员的教育、管理、监督和服务,不断提高_支部标准化规范化建设水平。
(二)坚持强基础达标准,不断提升组织力。一是加强政治建设,_的基层组织是政治组织,政治属性是根本属性,政治功能是基本功能,要深入贯彻新时代_的建设总要求和_的组织路线,以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,始终坚持用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑,引导_员夯实信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二是加强组织建设,建立科学严密的组织体系,优化设置方式,把_支部建在生产链、项目上,推动_组织在一线建立,_员在一线行动;树立鲜明导向,优化支部班子结构,不断提升工作效能;认真落实“三会一课”、主题_日、谈心谈话等_内组织生活制度,高标准严要求地开展好民主生活会、组织生活会和民主评议_员,用制度机制保障_员教育的常态化。三是加强_员教育管理,严格做好_员发展,确保队伍_性的纯洁:要创新运用大数据、新媒体等符合时代特点和_员需求的新媒体,用好微_课”“指尖平台”“网络教学”等“开放式、移动式、互动式”教学课堂,让_员自主选择学习方 ……
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