在2024年全州驻村帮扶工作年中推进会上的汇报发言
同志们:
2023年以来,为激励广大驻村干部履职尽责、担当作为,**县突出压责任、提动能、促实效,着力抓实驻村工作管理,为全面推进乡村振兴提供充足的帮扶力量。根据会议安排,现将有关工作进展情况
汇报如下:
“三方联管”压责任。明确“指挥部”职责。全面加强县驻村办统筹协调作用,由县委组织部分管党建副部长担任主任,配备专门办公场地,从农业农
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落实理论学习宣讲、加强基层组织建设、巩固拓展帮扶成效、培育产业狠抓就业、推动美丽乡村建设等方面要求,形成职责清晰、分工明确的工作机制。
“三管齐下”提动能。强化保障措施。县
财政统筹,按县派驻村工作队每人每月最高2000元标准发放生活补贴和全员购买人身意外和重大疾病保险,后盾单位积极保障通讯、交通补贴、健康体检等费用和必要的工作经费,用心用情用力解决驻村工作队后顾之忧。搭建学习平台。2023年以来,编制《**县驻村工作速报》8期,宣传推介驻村工作中先进经验做法和典型人物,先后组织省、州和县派驻村工作队参加上级专题培训3次,完成县级驻村工作队全员培训2次900余人,营造了“学有榜样、干有方向”浓厚氛围。表彰激励一批。坚持平时考核和年度考核相结合,重在考核驻村工作队帮扶重点任务成效,将考核结果纳入党委(党组)书记抓
党建工作述职评议考核,作为驻村干部综合评价、评优评先、提拔使用的重要依据。2023年以来,在县委经济工作会上50支驻村工作队被评为驻村帮扶工作先进集体、50名驻村工作队员被评为先进个人,提拔重用4人次。
“三制并行”促实效。强化学习宣讲制度。驻村工作队每月至少组织1次学习宣讲,积极开展巩固拓展
脱贫成果和乡村振兴政策、法制教育、移风易俗等各类宣传活动。推行联席会议制度。由县驻村办牵头,分层级推行省派工作队和**片区州派工作队联席会议制度,7支省派工作队和8支**片区州派工作队按月轮流召集的原则,2024年以来召开省派工作联席会议2次、**片区州派驻村帮扶工作队联席会1次,宣传推介各乡镇项目7个,累计解决项目资金400余万元。 ……
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