【提纲】一、实行“三步走”,构建积分评价体系。(一)搭建积分平台。(二)设置积分要素。(三)优化积分流程。二、撬动“三主体”,拓展积分应用场景。(一)积分+党员干部“回家报到”。(二)积分+驻区单位“暖家共建”。(三)积分+居民群众“爱家奉献”。三、聚焦“三领域”,打造积分治理生态。(一)激活基层治理“神经元”。(二)打造社区资源“循环链”。(三)构建邻里互助“服务圈”。
区党建引领“红色积分”推动社区治理工作情况汇报
**省**市**区深入贯彻落实“深学争优、敢为争先、实干争效”行动部署,深入推行“红色积分”引领社区治理机制,坚持以基层党组织为纽带、以红色积分制为抓手、以志愿服务队为支撑,激活治理单元内生动力,打造社区“15分钟便民生活圈”,着力构筑城市基层治理共建共治共享“新生态”。
一、实行“三步走”,构建积分评价体系
(一)搭建积分平台。在线上,开发“红色积分”便民服务平台,集成积分管理、社区动态、邻里中心、志愿招募等6大板块,实现积分申报“掌上办”、流程审核“云上看”,提升党员群众参与积分管理覆盖面、便捷度;在线下,建设“红色积分超市”,设
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利用社区电子屏、公示栏、居民微信群等载体,动态晾晒积分情况,及时更新积分排名,广泛接受群众监督。
二、撬动“三主体”,拓展积分应用场景
(一)积分+党员干部“回家报到”。**区建立在职党员干部“积分周、回家日”制度,实行报到登记、跟踪纪实、量化考评闭环管理,引导党员干部在每月最后一周任意一天主动到社区报到,领办积分项目,开展志愿服务;将“双报到”党员干部积分情况列入
党建工作年度考评内容,作为民主评议党员、评先评优、职级晋升的重要参考,推动党员干部由“要我服务”向“我要服务”转变。
(二)积分+驻区单位“暖家共建”。以社区党组织为“轴心”,汇聚机关事业单位、企业、社会组织等多方力量,共同组建“红色积分联盟”,建立项目共推、活动共办、资源共享机制,推动各驻区单位参与积分管理,开展组团式暖心服务;将驻区单位积分情况及时反馈给相关职能部门、主管部门,作为“文明单位”“平安单位”“先进基层党组织”等评选的重要依据,进一步激活共驻共建内生动力。目前,共组建“红色积分联盟”25个,领办民生“微实事”490多件。
(三)积分+居民群众“爱家奉献”。广泛开展“爱积分·邻聚力”公益行动,根据居民专业特长、服务意向,分类组建政策宣传、文明督导、卫生整治等社区自治志愿服务小队,积极参加各类积分活动;建立积分兑换物资、兑换服务机制,通过商家让利、社区补贴、公共服务资源下沉,让群众凭积分兑换指定商品,免费享受停车乘车、餐饮娱乐、健康体检、金融理财等服务,实现“奉献—积分—回报”志愿服务良性循环。目前,全区共有7700多人参与积分活动。
三、聚焦“三领域”,打造积分治理生态
(一)激活基层治理“神经元”。**区健全“街道党工委—社区(小区)党支部—楼栋党小组—党员中心户”穿透式体系,通过“组织发动、党员带动、积分促动”,将服务触角向居民院落、楼栋、单元延伸,打通基层治理“神经末梢”;推行“党建+网格+积分”治理模式,用积分记录网格员表现、衡量网格员作用、评定网格员优劣,提升接诉即办效率、服务居民质量,实现“小事不出网格、大事不出社区”。
(二)打造社区资源“循环链”。聚焦社区资源闲置化、碎片化问题,建立资源、需求、项目“三单”管理制度,借助积分管理平台,推动驻区单位资金、人才、技术、阵地等要素优化配置,实现资源高效统筹、需求精准对接、项目加速落地;探索推行“商居联盟”积分制管理模式,通过“商家提供优质资源、居民参加社 ……
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