【提纲】一、突出政治引领,全力打造模范机关。1、坚决_管*****重大政治原则。2、压实党建主体责任。3、严肃党内政治生活。二、强化理论武装,坚定理想信念。4、抓好_态工作。5、巩固主题教育成果。6、抓好_文明单位创建。三、强化制度建设,提升党组织组织力。7、规范落实党建制度要求。8、开展“制度建设年”。9、深入开展调查研究。四、加强自身建设,提升干部能力素质。
一次党风廉政测试、开展一次党风廉政专题谈话、作出党风廉政承诺,确保学习成效。丰富学习内容和形式,用好“学习强国”平台,定期邀请市纪委监委、市委党校、市直机关工委有关负责同志现场授课。开展“七一讲
党课”活动,由主要负责同志为全体党员干部上党课。
6、抓好_文明单位创建。制定_文明单位创建工作方案,落实工作配档表,明确考核标准、具体要求、推进措施和责任科室(单位)。3月份召开精神文明单位创建工作誓师大会。加强机关文明礼仪建设,规范干部仪容仪表,做到衣着整洁、大方得体,仪表端庄、仪容严整;普及使用文明用语,确保公务交流用语标准化、规范化;崇尚遵守社会公德,引导干部职工文明出行、文明上网、文明旅游、文明交通。深化__价值观教育,通过开展道德讲堂、专题报告会、文明礼仪培训等形式,邀请道德模范、交警部门、家庭关系、文明礼仪等方面的专家授课培训,加强干部职工社会公德、家庭美德、职业道德、个人品德教育。坚持党建带群建,支持机关工会、妇委会按照各自章程,开展丰富多彩的文体活动。
三、强化制度建设,提升党组织组织力
7、规范落实党建制度要求。以“固本强基”为主题,抓好《中国_支部工作条例(试行)》的贯彻落实,持续巩固标杆机关党支部创建成果,全面提升党支部标准化规范化建设水平。严格落实支部各项基本制度,及时宣传贯彻落实_理论和路线方针政策。加强党员教育、管理、监督,严把党员入口关,建好管好用好党员信息库,严格党员组织关系转接和流动党员管理工作。深化党员积分制管理,结合工作实际,修订完善积分制管理办法,不断提升积分管理的可操作性和实效性。密切联系群众,常态化开展“双报到”工作,每月到所联系社区开展志愿服务活动,推进共驻共建项目。
8、开展“制度建设年”。加强制度创新,系统梳理*****各项业务职能,制定业务流程图,优化流程再造,列入党支部“主题党日”活动等学习内容。进一步完善机关调查研究、财务管理、考勤出勤、车辆管理、文明礼仪、志愿服务等管理运行制度,提升机关运行制度水平,增强党员干部规矩意识。规范班子成员的责任和权力,严格落实主要负责人不直接分管财务、人事、审批、物资采购等具体事务的规定。
9、深入开展调查研究。大兴调查研究之风,完善
调研制度,确定5月份、10月份为“集中调研月”,班子成员以及各科室、单位负责同志每年调研不少于2个月。各科室、单位围绕全年*****中心工作确定1—2个调研课题,坚持案头与实地、走出去与请进来、集中与随机、调查与研究、点与面相结合,10月份形成初步调研成果。结合理论学习中心组集体学习、*****工作会议等适时开展调研成果交流。
四、加强自身建设,提升干部能力素质
12、努力打造高素质专业化干部队伍。抓好政策学习运用,真正学懂弄通、用足用活政策,致力培养干部职工讲大局、事业心、标准高、抓落实、用政策、出创新、会协调、精细化,切实增强履职实效,解决工作现实问题和改革创新过程中遇到的难题,服务市委市政府改革发展大局。上下半年各开展1次专业知识测试。
13、丰富机关文化生活。立足机关实际,结合重大节日节点,搭建平台,创新载体,努力营造团结紧张、严肃活泼的机关文化生活。开展庆祝建党102周年系列活动,通过举办
演讲比赛、征文评选等方式,用文艺作品和身边故事,展现在_领导下工作取得的新成就。探索部门共建、合作共享等方式设置机关文体活动室,营造机关文化氛围,提升机关文化内涵 ……