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中心组织人事处(监察室)工作情况汇报

发布时间:2023/1/7 20:58:36 字数:3344
【提纲】一是大力推进“党建+融合发展”。二是大力推进“党建+党员示范”。三是大力推进“党建品牌”建设。一是首次迎来了厅主要领导的检阅。二是首次实现了高级专技岗位聘用矛盾清零。三是首次打通了工勤岗晋升通道。一是夯实了工作保障。二是夯实了劳资保障。三是夯实了作风保障。一是建立了日常履职工作清单制度。二是建立了每周工作销号制度和办结归档制度。三是探索推进重点工作流程图制度。一是在学习宣传_的**大精神上下功夫。二是在创新推进党建工作上下功夫。三是在人才队伍建设上下功夫。四是在健全完善干部职工考核机制上下功夫。五是在推进全面从严治党上下功夫。六是在提升全处综合素质能力上下功夫。
中心组织人事处(监察室)工作情况汇报
中心组织人事处(监察室)工作汇报及下一步工作打算
今年以来,在中心的坚强领导下,特别在中心主要领导的亲自关心指导下,我处坚决贯彻落实中心总体部署,始终聚焦“作示范、勇争先”目标定位,坚持围绕中心、服务大局,攻坚克难,担当实干,大力打造模范部门,推动党建、人事、纪检等各项工作齐头并进,取得了阶段性成效。现汇报如下,主要体现在“四个三”:
第一,在丰富“党建+”内涵上做到“三个推进”。一是大力推进“党建+融合发展”。作为党建工作责任部门,我们牢固树立“抓好党建是本职,抓不好党建是失职”的理念,坚持以党建为引领,把党建工作作为全处主责主业,以迎接和学习宣传贯彻**大作为主线,积极推动党建与业务提升、党建与模范单位创建、党建与精神文明创建等互融互促。牵头制定了中心党建、党风廉政建设、精神文明建设等工作要点及任务分工,制定了中心《关于加强“一把手”和领导班子监督的具体措施》《处级以下干部职工插手干预重大事项报告制度》等文件。协助召开中心组
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为典型案例报送了省委组织部。三是首次打通了工勤岗晋升通道。在中心主要领导的亲自推动下,成功争取到一个高级技师岗位,这也是厅属单位中唯一有此岗位的单位,受到工勤人员的欢迎。通过组织工勤人员考核晋升,有**人实现了岗位晋升,其中高级技师**人、技师**人、高级工**人。
此外在中心主要领导的指导下,进一步优化岗位设置,在确保高级专技岗位有一定增加的基础上,进一步核增了近**个**管理岗位,促进了处以下管理岗位相对畅通。
第三,夯实三个“保障”。一是夯实了工作保障。积极争取省编办支持,将开展“土肥、饲料和兽药检验检测”的职能写进了法人证,让中心有关部门可以依法履职。在去年的基础上,进一步修改了中心机构职能规定,并按程序进行报审。组织做好公开招聘工作,经过公开招聘,干部队伍得到充实,干部结构明显优化,共招聘人员**人,其中研究生**人;年龄结构全部为90后,中心90后人员数量由**人增加到**人,比重由**%提高到**%,提高了近**个百分点。健全完善了中心人事档案库,收录**份人事档案,完成了**多份材料入档。二是夯实了劳资保障。对****年发放的奖金进行清算,涉及人数**人。完成****年绩效工资增减量核算,正在推进超额绩效工资结算、月度专项绩效工资结算。办理了**位退休人员的养老金待遇申领等相关退休业务,**名高层次人才医疗保健待遇新增及**名高层次人才商业健康保险,**人职业年金做实及**人职业年金补记工作,**名退伍安置士兵的社保缴费续保、待安置期间社保衔接工作,等等。三是夯实了作风保障。建立中心监察对象个人廉政信息档案,进一步完善中心风险点防控机制,今年累计排查风险点**个,风险措施**条。开展“吃公函”以及“赌博圈”“微信群”等圈子文化专项治理,落实**、**案和全面从严治党形势分析会整改任务,实行台账化管理,对接做好巡视相关工作。针对违反疫情防控措施、违规使用公车及加油卡等问题,给予**人诫勉谈话,**人警告处分。
第四,建立三项制度,提高落实力和执行力。一是建立了日常履职工作清单制度。在全处设立“岗位职责牌”,做到亮身份、明职责。据统计全处**人,共梳理工作职责**项。同时建立了“AB”岗制度,A岗重点抓工作标准化流程化,B岗要求接得住、顶得上,确保人人有担子、个个扛责任、事事有着落。二是建立了每周工作销号制度和办结归档制度。各组人员每周五上报本周履职情况和下周工作打算,细化到具体人、具体事、具体时间节点,并同步实行办结归档。三是探索推进重点工作流程图制度。对全处重点工作逐步建立流程图,促进流程化、规范化。如针对中心党委工作建立了流程图,包括**类**项;针对支部工作建立流程图,包括**类**项;针对党员发展工作建立了流程图,将**项工作流程化,实行全周期管理。下一步将实行挂图作战,确保按程序、有成效,不断提高工作效率。
虽然工作取得了一定成效,但工作还存在一些不足,如党建工作特色亮点还不多、干部职工专业政策素质还有待加强。下一步,我处将以*书记此次党支部联席会为新起点,持之以恒狠抓工作落实,聚焦“走在前、干在先、落在实、做示范”,重点在下面几个方面下功夫,努力把组织人事处打造成中心坚强的党建阵地、勇于担当的综合部门、活力迸发的人才之地。
一是在学习宣传_的**大精神上下功夫。对标上级要求,结合中心实际,及时制定中心学习宣传_的**大精神的实施方案,迅速在中心掀起学习**大精神热潮,推动中心党员干部深刻领会准确把握_**大的_要义、丰富内涵和实践要求,持续以_创新理论武装头脑,确保_**大精神在中心落地生根、开花结果。
二是在创新推进党建 ……
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