退役军人事务局2022年工作总结

退役军人事务局2022年工作总结
我局坚持“把退役军人的事当自己的事来办”的工作理念，紧紧围绕退役军人工作新要求为根本，以落实**工作为重点，以深化党史学习教育“我为群众办实事”为载体，固强补弱，攻坚克难，推陈出新，加强基层示范型服务站建设，持续浓厚全社会“让军人成为全社会最**的职业”的大氛围，收到了良好的效果。现将工作开展情况汇报如下：
一、2022年工作
第一、稳步推进保障工作，全力服务退役军人。
一是开展走访慰问活动。深入贯彻_、_、_军委关于加强军政军民团结的决策部署，结合我区实际，在春节期间，组织四大班子领导对辖区内驻军单位进行慰问，并走访帮扶慰问部分重点优抚对象。
二是做好退役军人就业安置。移交安置：持续做好转业干部、士官的入编，档案移交等各项工作。就业创业：一是做好招聘会工作，为退役军人提供了更多的岗位选择；二是开展异地培训，通过技能培训提升退役军人的就业竞争力。
三是认真做好各类优抚对象定补、抚恤金发放工作，严格落实各项优待政策。一是做好优抚对象动态调整，及时对优抚对象进行增减。二是新增优抚档案规范有序。对享受优抚对象实行一人一案，分门别类装订、整理，今年以来整理各类优抚对象档案资料***份。三是享受抚恤补助优抚对象的年度确认。按照省规定的各年龄享受优抚对象人数，我区逐人进行年度确认，由各乡镇（街道）退役军人服务站组织进行，对行动不便的采取上门确认，

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协调辖区内主要街道的机关、企事业单位、商店和学校的户外宣传标牌增设宣传双拥及创建内容。
四是着力解决突出问题，全面落实双拥优抚安置政策。区双拥办集中力量解决双拥工作中的重点难点问题，积极推进符合**区政府安排工作条件的退役士兵岗位的落实，充分发挥事业单位和国有企业安置退役士兵主渠道作用，提高安置工作的“含金量”，完善抚恤优待政策体系，不断提高抚恤待遇水平，做好军人享受公共服务优待规定的落实。
五是抓基层、强基础，努力构建社会化拥军的新格局。在区双拥办的统筹下，辖区各乡镇街道办事处加强了对双拥工作的组织领导，使每个社区（村）有领导小组、有工作场所、有工作制度、有工作人员、有宣传氛围、有基础信息、有活动台账、有服务网络“八有”全覆盖，努力构建党委政府主导、基层组织运作、社会力量参与的社会拥军长效机制，形成组织机构健全、制度建设完善、服务队伍优质、政策落实到位、活动开展经常、军民关系融洽、地方特色突出、服务对象满意的社会双拥工作新格局。提高我区双拥创建活动的整体水平，推动我区双拥创建活动向更新领域、更高水平迈进。
第三、提高政治站位，做好服务保障体系建设。
按照要求持续推进村级服务站示范站建设，基本完成创建任务。结合创建工作和服务保障体系建设“回头看”“全覆盖”，区退役军人服务中心重点围绕“六对照、六查看、六确保”，加强基层服务站工作开展的有效性，各项基础工作落到实处，真正发挥基层服务职能，杜绝基层服务站行政化、机关化倾向，指导服务站实体运行，确保退役军人批示和政策落地生根，夯实退役军人服务保障工作“最后一公里”。
二、2023年工作打算
第一、深入学习_的_精神。
学习宣传_的_精神是当前和今后一个时期最重要的政治任务。要学深悟透。我们服务中心要按照_及省委、市委、区委部署要求，及时跟进、全面深入学习__精神，准确把握__对退役军人工作提出的新要求、交付的新任务，坚决用__精神武装头脑、指导实践、推动工作。要广泛宣传。持续开展“喜迎_红心耀**”系列活动，深入基层服务站和广大退役军人中间，广泛宣讲__精神。加大宣传力度，引领广大退役军人矢志不渝听党话、跟党走，在各行各业、各条战线当标兵、成典范。要落细落实。__指出：“加强军人军属荣誉激励和权益保障，做好退役军人服务保障工作。巩固发展军政军民团结。”我们要结合本地工作实际，认真思考、深入研究，真正把问题想透、把举措谋实，推动__精神在退役军人事务领域落地生根。
第二、一如既往抓好退役军人信访稳定。
近期，我区信访形势不容乐观。_后，各地还要把做好信访稳定工作作为长期任务，保持思想不松、要求不变、标准不降。要加大化解力度。各地要落实“*****”办理机制（*日转至乡镇街道、*日入户走访联系、*日上传化解方案、*个月内省级督促指导、*个月内部级统筹调度），畅通“信、访、网、电”诉求反映渠道。要做到事心双解。对已化解的重复访事项，要对账销号、见底清零，不能留有隐患。息诉罢访协议书签订后，领导包案和属地化解工作不能放松，要逐项推动实质化解。
第三、积极引导退役军人充分发挥作用。
要深化“红耀**”志愿服务。要提升建设覆盖率，年底前全区“一村（社区）一队”建设覆盖率要达到***%。找准发力点，聚焦传承红色基因、助力文明实践、推动平安创建、服务经济发展、深化双拥共建、关爱困难老兵等，积极引导退役军人开展志愿服务。要广泛宣传志愿服务成效，在全社会营造关心、支持和参与退役军人志愿服务的浓厚氛围。要积极参与“四事四权”工作法试点。前期，我局印发了《关于在推进“四事四权”工作法中充分发挥退役军人作用的意见》，各地要按照通知要求，吸纳更多的退役军人充实到“五老”队伍，积极引导退役军人在试点工作中发挥主观能动作用，更好实现退役军人自身价值。要实施“兵支书”“兵能人”培育工程。从工作实践来看，这支队伍的作用发挥还是不错的，群众认可度高，产生了很好的社会效益。要联合组织、民政等部门，围绕基层党建、乡村治理、乡村产业发展等加强培训，把退役军人的优势充分发挥出来，在基层党建引领、带领群众致富、维护社会治安等方面，发挥示范带动作用。
第四、充分保障退役军人高质量就业。
就业是最大的民生，保障退役军人就业安置是保证退役军人_稳定的基础。要持续推进能力提升。四季度，提高培训实效是当务之急，加大技能培训力度，帮助更多人提高就业竞争力。要持续完善省、市退役军人就业创业信息系统功能，加大宣传推广力度，动态更新就业信息，引导更多退役军人注册使用系统，让数据“活起来”。各单位要继续做好退役军人就业创业工作，做好退役军人创业指导和就业帮扶工作。对军创企业建立常态化联系，了解企业困在的困难。及时给予政策帮扶。对有就业意愿的退役军人给予指导。要做好安置后续工作。选岗结束后，要积极与退役士兵接收单位对接，及时向单位移交个人档案，转接组织、医保、养老等关系，协调解决好退役士兵报到过程中 ……

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