制改革，完善人才评价体系，增强人才服务和保障能力。要结合本地区本部门本领域实际，强化人才工作责任落实。各级党委（党组）要加强组织领导，组织部门牵头，各职能部门各司其职、密切配合，共同抓好人才工作各项任务落实，不断开创人才工作新局面。
“人才是衡量一个国家综合国力的重要指标。国家发展靠人才，民族振兴靠人才。我们必须增强忧患意识，更加重视人才自主培养，加快建立人才资源竞争优势。”__在_人才工作会议上的重要讲话，阐明了人才对于_事业发展的基础性、战略性和决定性作用，为_人才工作和建设人才强国指明了前进方向、提供了根本遵循。
人才是我们实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源，是经济社会发展繁荣的重要因素。大力培育人才资源优势，不仅可以为我们寻求创新优势、科技优势、产业优势夯实基础，更是推动我国经济高质量发展、构建新发展格局的内在要求。伴随着我国深入实施创新驱动发展战略，不断提升科技创新能力和经济效率，人才资源也将发挥越来越大的作用。2020年，在新冠肺炎
疫情和严峻复杂的国内外形势影响下，中国经济在全球一枝独秀，全年规模以上工业高技术制造业增加值比上年增长7.1%，授予专利权比上年增长40.4%，继续位列全球创新指数排名第14位。可以说，正是长期坚持的正确人才战略，为_各项事业实现更快更好发展提供了不竭动力。
我们党历来重视培养人才、团结人才、引领人才、成就人才。“无产阶级没有自己的庞大的技术队伍和理论队伍，_是不能建成的”“尊重知识、尊重人才”“坚持五湖四海广揽人才”……回望中国波澜壮阔的革命、建设、改革历程，倚靠我们党揽四方之才、聚天下英才的眼光气度，各领域人才心怀“国之大者”，秉家国天下之情怀干事创业、奋发图强，为中华民族发展作出了巨大贡献。__以来，以_同志为_的_深刻回答了为什么建设人才强国、什么是人才强国、怎样建设人才强国的重大理论和实践问题，提出了一系列新理念新战略新举措，使我国人才工作不断走向科 ……
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