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领导班子问题清单

发布时间:2021/4/15 14:12:04 字数:2750
【提纲】1、在学深悟透新思想方面有差距。2、在思想政治建设方面有差距。3、在落实_态责任制方面有差距。4、在敢于担当、攻坚克难、开拓创新方面有差距。5、在强化宗旨意识、坚守惠民为民方面有差距。6、在强化_建设、从严管党治党方面有差距。
领导班子问题清单
XX党组
1、在学深悟透新思想方面有差距。虽然把学习新思想作为一项重要政治任务不断强调、持续推进,但班子成员在仍存在3个方面问题。学习的经常性、持续性不够。满足于班子集中学习,静下心来个人自学不多,特别是当学习与工作冲突时,以工作较忙为借口,疏于学习,思想上存在一定的惰性。学习的系统性、全面性不强。对____思想的体系把握不够,与工作相关学得较多,对工作关联度不大的学得较少。学习的思考性、实践性不足。对新思想、新理念、新观念理解不够深刻,仅满足于一般了解,没有进行深入地思考,同实践联系不够紧密,没能很好地做到理论联系实际。
2、在思想政治建设方面有差距。
始终按照思想建党、理论强党要求,加强本单位思想政治建设,认真组织一系列学习教育,但仍有不到位的地方。有的班子成员政治敏锐性有待进一步提高,对_态领域问题的复杂性认识不够,没有从政治的
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展调查研究做得不够,没有建立完善的联系服务群众工作机制,还存在一定的“官本位”思想,对XX的需求把握不准,对XX的呼声反馈不足。比如,每年的XX活动由于经费不足等原因,对县区倾斜不够,对部分门类倾斜不够。
6、在强化_建设、从严管党治党方面有差距。
平时能够坚持把_建设摆在突出问题,认真抓好党建各项工作,但责任落实还不够到位。比如,“一岗双责”履行不够有力,有的班子成员-3-没有把党风廉政责任与分管业务工作同部署、同强调,对分管部室廉政教育、纪律检查做得不够细。比如,“四种形态”运用不够灵活,咬耳扯袖做得不够,有的班子成员对单位个别同志身上的问题没有及时点出批评。
班子问题清单及整改措施市文联党组问题1、在学深悟透新思想方面有差距。
整改措施:
(1)完善党组中心组学习会制度,每年初详细制定学习计划,按照读原著、学原文、悟原理的要求,原原本本、系统全面学习____思想,跟进学习_最新讲话精神,组织开展学习研讨。
(2)每年初班子成员分别制定个人自学计划,明确学习目标、学习重点、学习节点,做好学习比较,撰写学习心得,定期开展交流。
(3)大力弘扬理论联系实际的优良学风,要求每位班子成员结合本职工作,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,学以致用、知行合一,切实用新思想武装头脑、指导实践、推动工作。
整改时限:即知即改,长期坚持。
问题2、在思想政治建设方面有差距。
整改措施:
(1)切实增强“四个意识”,每年初围绕上级决策部署,制定详细落实计划,突出高标准、严要求,确保上级各项部署要求在文联落地生根、开花结果。
(2)对照年初目标任务开展“回头看”,全面梳理存在的问题不足,深入分析原因,制定具体措施,确保迎头赶上。
(3)加强_态方面学习教育,突出政治教育和政治训练,邀请专家做专题辅导,组织党员领导干部开展红色教育实践活动,增强政治鉴别力,强化斗争精神,勇于与负面言论作斗争。
整改时限:即知即改,长期坚持。
问题3、在落实_态责任制方面有差距。
整改措施:
(1)坚持把_态工作摆上更加突出位置,党组会每年至少2次专题研究_态工作,党组成员在民主生活会上对_态工作进行查摆剖析。
(2)加强阵地_,规范清理微信群、QQ群,加强文艺家协会微信群、公众号的管理。
整改时限:即知即改,长期坚持。
问题4、在敢于担当、攻坚克难、开拓创新方面有差距。
整改措施:
-5-
(1)组织班子到文艺事业发展较为先进地区学习其成功经验,不断开阔_抓文艺工作视野和思路。
(2)研究制定青年文艺人才培养计划,通过创作扶持、重点推介、选送进名校学习等途径,加快青年文艺人才成长,力争年底前成立淮安市青年艺术家协会。
(3)加大协会党建工作谋划力度,支持有条件的协会成立党支部。
(4)年底前推进2个协会换届。
整改时限:即知即改,长期坚持。
问题5、在强化宗旨意识、坚守文艺为民方面有差距。
整改措施:
(1)建立健全文联班子成员联系服务文艺家和群众的工作制度,通过组织座谈会、实地走访、研讨会等形式,广泛听取文艺家和群众意见建议,并建立问题反馈机制,确保每一名班子成员每个月联系文艺 ……
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