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2023年党委落实全面从严治党主体责任、“第一责任”、“一岗双责”年度任务安排

发布时间:2023/7/2 18:16:53 字数:8310
【提纲】一、从严加强_政治建设。二、从严加强_思想建设。年底三、从严加强_组织建设。四、从严加强_作风、纪律建设和反腐败工作。年底五、强化领导指导责任落实。一、落实分管责任。——二、强化日常监管。三、坚持以身作则。

2023年党委落实全面从严治党主体责任、“第一责任”、“一岗双责”年度任务安排
各党支部:
为深入贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,按照《**落实全面从严治党主体责任年度任务安排》要求,结合公司实际,公司党委研究制定《2023年落实全面从严治党主体责任年度任务安排》,明确2023年落实全面从严治党主体责任年度任务安排、党委书记“第一责任”任务安排和党委其他领导班子成员“一岗双责”任务安排,现印发给你们,请结合实际遵照贯彻落实。
公司党委2021年落实全面从严治党主体责任年度任务安排
项目
主要任务
落地具体措施
责任
领导
责任部门
完成时限
一、从严加强_政治建设
1.始终坚持把学习贯彻____思想作为首要政治任务
1.认真学习贯彻____思想,及时跟进学习__最新重要讲话和指示批示精神,强化“第一议题”制度落实及跟踪督办,不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
***
党委办公室
党委宣传部
持续推进
2.认真抓好__精神学习贯彻
2.分级分类分批组织党员干部系统培训,组织对部门负责人、**负责人及重要岗位骨干开展集中轮训,重点抓好党员领导干部学习,推动党员、干部深入系统学习,持续开展面向基层、面向青年的宣讲活动,确保各级各类_完成年度学时指标。
***
党委组织部
党委宣传部
牵头
各部门配合
……(文鼎文库www.wentop.com此处省略993字。不往下看了,点击下载全文)…… 
_态阵地。管好管住所属_态阵地。
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党委宣传部
党委办公室
持续推进
8.严格落实中心组学习制度
15.坚持读原著、学原文、悟原理,用好《_谈_理政》和__系列重要论述摘编,以及__关于本行业本区域的重要论述,不断在学懂弄通做实上下功夫。
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党委宣传部
党委办公室
持续推进
9.理顺宣传思想_机制
16.明确职责定位,梳理管理链条,加大激励考核,全面统筹系统上下、公司内外宣传声量和口径,建立一点发布、集体赋能、多渠道分发、融媒体展现的大宣传工作体系。
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党委办公室
党委宣传部
年底
10.加强正面宣传和舆论引导
17.加强主题宣传,宣传公司围绕中心、服务大局取得的丰硕成果。
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党委宣传部
党委办公室
年底
11.一体化推进企业文化建设、思想政治工作、精神文明创建等工作
18.做好思政课题研究,积极申报红色文化教育示范基地,利用本地资源积极弘扬红色文化,宣传企业文化。
19.强化“一盘棋”全局观、大局观,大力倡导“孺子牛、拓荒牛、老黄牛”精神。做实做细思想政治工作。加大精神文明创建工作力度。
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党委宣传部
年底
三、从严加强_组织建设
12.加快改善干部队伍结构
20.做好管理人员和重要岗位人员的年龄结构、专业能力结构等分析和统筹规划,着力解决领导班子建设和干部队伍建设方面的突出问题,建设政治过硬、驾驭高质量发展能力的干部队伍。
21.提高教育培训针对性实效性,加大对具有**能力人员的发现力度,优先使用具备创新意识、推动转型能力的管理人才。
22.加大培养选拔优秀年轻干部力度,大力发现、培养、使用年轻干部,强化吃劲岗位、关键岗位历练。
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党委组织部
年底
13.坚持从严管理干部和加强激励保护“两手抓”
23.将“担当作为”情况作为综合考核评价的重点内容,强化结果应用,使干部“能上能下”更加显性和刚性,切实增强干部想担当的自觉,激发干部愿担当的动力,保护干部敢担当的闯劲,营造干部乐担当的氛围。
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党委组织部
年底
14.深化人才_机制改革
24.面向**转型要求,进一步加强人才培养、引进、使用人才,重点抓好专业化人才队伍建设。
25.落实人才运营管理体系升级各项工作要求,持续优化结构提高效率,鼓励通过“师带徒”方式开展队伍持续赋能。
26.在关键领域引进中高端成熟人才,持续完善_人才培养支持、发挥作用、激励表彰、联系服务等工作机制。
27.优化内部分配,激励政策进一步向科技创新人才、市场化引进人才等倾斜。
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党委组织部
年底
15.规范基层党组织建设
28.认真学习_内法规制度,不断推进党建工作制度化、规范化。
29.坚持抓基层、打基础,因地制宜,加强指导,分类推进基层党组织建设,持续常态化推进软弱涣散基层党组织整顿,不断推动基层党组织和_工作从“有形覆盖”向“有效覆盖”提升。
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党委宣传部牵头各党支部配合
年底
16.加强基层党组织书记、党务干部、党员“三支队伍”建设
30.加大党务干部和业务干部双向交流力度,探索建立从基层党组织书记培养企业领导人员的制度安排,加强党组织带头人队伍特别是党支部书记队伍建设,分层分类抓好党组织书记、党务干部、党员队伍培训。
31.探索建立重大课题、重大项目攻关机制和交流平台,推动党建专业人才培养和价值提升。
32.严把发展党员质量关,注重从生产经营一线、产业工人、青年骨干和高知识_中发展党员。
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党委宣传部
党委组织部
牵头
各党支部配合
年底
17.抓实党员经常性教育管理监督
33.落实_党员教育培训五年规划,做到党员五年轮训一遍。
34.推动基层党支部抓好“三会一课”等组织生活质量,坚持和完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式,创新党组织活动内容方式,使_组织生活真正严起来实起来,始终充满活力、充满战斗力。
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党委宣传部
年底
18.持续深化党建与中心工作融合
35.推进落实“六个一”工作机制为抓手进一步深化党支部融入中心抓党建。
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党委宣传部
持续推进
36.开展建功“十四五”区岗队创先争优活动,不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力,以实际工作成果检验党建工作成效。
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四、从严加强_作风、纪律建设和反腐败工作
19.持续深化作风建设
37.持续深化形式主义官僚主义问题整治,着力纠治责任落实不到位,工作落实不力,支撑保障不足等不担当、不作为、慢作为,甚至假作为问题。开展基层调研帮扶活动。
38.聚焦关键少数,紧盯重要节点,持续开展重要节日落实_八项规定精神、持之以恒纠治“四风”教育提醒和监督检查工作,加强对党员领导干部“八小时以外”行为的监督。认真开展公车使用、食堂招待、婚丧喜庆等,营造风清气正的节日氛围。
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纪委
年底
38.对发现存在形式主义、官僚主义等典型问题线索严肃查处并进行通报曝光。
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39.对餐饮浪费等不良行为,督促党员领导干部树立节俭观念,弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风。
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党委办公室
20.坚持“三不”一体推进方针方略
40.认真落实《**加强基层监督实施方案》,把**负责人纳入监察对象,对党员干部每年组织按六项纪律进行对 ……
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