【提纲】一、深刻认识在国企党建工作中加强调查研究的重要意义。二、正确认识当前影响调查研究质量的突出问题。一是从“脚下”来看，缺乏俯身躬行、深耕基层的“脚力”。二是从“眼前”来看，缺乏抽丝剥茧、见微知著的“眼力”。三是从“笔头”来看，缺乏文以载道、以文辅政的“笔力”。四是从“整体”来着，缺乏精准把脉、蹲点攻坚的“毅力”。三、充分发挥好调查研究在国企党建工作中的重大作用。
在国企党委理论中心组调查研究研讨交流会暨专题读书班上的讲话
同志们：
调查研究是我们党在各个历史时期做好工作的重要传家宝。__高度重视调查研究，在__报告中强调，弘扬_光荣传统和优良作风，促进党员干部特别是领导干部带头深入调查研究，扑下身子干实事、谋实招、求实效。__办公厅印发《关于在_大兴调查研究的工作方案》，把调查研究作为在_开展
主题教育的重要内容，倡导_大兴调查研究之风，进一步深刻阐明了调查研究的极端重要性，也为我们破解国有企业
党建工作难题提供了重要遵循。国有企业党建工作是_建设的重要组成部分，是_基本理论、基本路线、基本方略在国有企业中得到坚决贯彻落实的根本途径。在全面贯彻落实__精神的开局之年，在巩固深化国企改革三年行动成果、深入推进战略性重组和专业化整合、提高国有企业_竞争力的关键阶段，如何加强国有企业党建工作的调查研究，精准助力、有效保障新一轮国企改革的顺利实施，确保新一轮国企改革“深化、提升、走稳、走远”，是当前省属国有企业党组织和党务工作者需要认真思考和解决的一个重要课题。下面，根据会议安排，我谈几点
体会，以供同志们参考。
一、深刻认识在国企党建工作中加强调查研究的重要意义
调查研究是_加强_全面领导的根本要求。加强_政治建设是实现_全面领导的首要政治保障，也是破解国企党建
伍建设同专业技术人才队伍、经营管理人才队伍建设摆在同等重要位置，把党务工作岗位作为培养企业复合型人才的重要平台，紧紧围绕“抓好后继有人这个根本大计”这一重大命题，调整优化党务工作部门设置，选优配强党务工作人员，抓实党务人才选拔储备、培养、使用环节，企业党务工作者整体素质、业务能力、成长空间有了大幅度的提升。目前，随着国有企业深入贯彻__建设总要求和__组织路线，党建工作愈发走深走实，基层党组织需要承接的党建任务日益增多，对党务工作者的专业能力提出了新的要求。因此，我们要从推动企业高质量发展的内在需求出发，聚焦企业党建工作方面存在的突出问题，制定若干重大党建课题，以企业党务工作者为主要成员成立党建课题调查研究小组，去车间班组、到群众身边，广泛开展“接地气”的调查研究，在基层一线发现问题、调出实情、研出对策，把
调研中的可行性意见建议，转化为企业党建工作长效机制措施，转化为职工群众能实际感受到的调研成果，用调查研究的“真经”汇聚起党建引领企业高质量发展的强大合力。
二、正确认识当前影响调查研究质量的突出问题
近年来，特别是_国有企业_建设工作会议召开以来，深感党建工作在省属国有企业中得到切实加强，红色基因底色逐渐鲜明，红色引擎动力愈加强劲，省属国有企业在地方经济社会发展大局中的战略支撑作用越来越凸显。__对国有企业_建设作出了重大决策部署，党建在引领国有企业高质量发展中必须要有新的起色、取得新的突破。对照__建设总要求，对照__提出的新要求，对照在_大兴调查研究中明确提出的“五个必须坚持”，认真审视当前国企党建工作中开展调查研究现状，还存在以下突出问题：
一是从“脚下”来看，缺乏俯身躬行、深耕基层的“脚力”。有的党务工作者常蹲办公室忙于具体事务，沟通上的、文字上的事做得多，深入基层、深入一线比较少，俯下身、沉下心、察实情方面还有很大提升空间。有的党务工作者身兼多职，导致没有足够的时间精力深入企业一线，双脚与基层职工群众始终有一定的距离。
二是从“眼前”来看，缺乏抽丝剥茧、见微知著的“眼力”。有的调查研究还存在形式主义倾向，只调研领导“可视范围”内的党建工作，对党建业务“两张皮”等深层次问题，只是“目之所及微调研”。有的调查研究只是上级单位或是领导被动安排，心里疲于应付，眼力没有秋毫，只是走马观花“被调研”，缺乏“解剖麻雀”的眼力劲和“庖丁解牛”的精气神。
三是从“笔头”来看，缺乏文以载道、以文辅政的“笔力”。练好“笔杆子”，是我们_优良传统，也是调查研究的内在需要。有的党务工作者忽视了这项传统，写调研报告时东拼西凑、应付了事，报告接不上地气、缺少泥土味儿。有的调研报告缺少“精雕细琢”，帮助领导科学决策的价值不高，服务职工群众的现实举措不实，调查研究成果转化运用不佳，报告缺乏应有的价值和生命力。
四是从“整体”来着，缺乏精准把脉、蹲点攻坚的“毅力”。一方面，调查研究缺乏行之有效的制度支撑，调查研究的频次取决于上级单位抓得紧不紧，调查研究存在时冷时热、时紧时松的现象。另一方面，对调查研究“后半篇文章”缺乏足够的重视，对比较成熟的调查研究成果推广应用不够有力，对落地的决策成果跟踪评估、调整优化不足，跟踪解决党建业务“两张皮”的攻坚毅力还需要进一步增强。
三、充分发挥好调查研究在国企党建工作中的重大作用
大兴调查研究，要心怀“国之大者”。对国有企业来说，“国之大者”关乎发展全局、关乎事业根本、关乎职工所盼。大兴调查研究，要对“国之大者”做到心中有数，关注_对国有企业_建设关心什么、强调什么，省委重大决策部署到哪里、决策到哪里，调查研究落脚点和出发点就应该放在什么地方，从整体上、大势上认真调研国有企业党建工作面临的重大课题。比如，__在青海考察时亲自为青海高质量发展擘画了产业“四地”建设重大战略，如何在产业“四地”建设中发挥好党建引领作用，这就需要我们党务工作者瞄准现实问题，扑下身子、深入基层，开展课题研究与探讨，研究提出更多好思路、好举措，不断提高党建调查研究对产业“四地”建设的贡献度。
大兴调查研究，要牢记“三个务必”。“三个务必”作为对西柏坡精神_“两个务必”的升华，是__对_发出的伟大号召，为我们推进__建设新的伟大工程、坚定走好新的赶考之路提供了行动指南。我们要将“三个务必”贯穿于调查研究始终，充分把握好、运用好____思想的世界观和方法论，紧紧围绕企业党委中心工作，深入调研_建设如何引领企业高质量发展、如何有效增强基层党组织政治功能和组织功能、如何有效发挥党组织的战斗力，多到职工群众意见多、矛盾风险多的地方去，解剖麻雀、研究问题、寻策问道，以敢于斗争、善于斗争的精神破解重点难点问题，努力推出更多有分量、有价值的研究成果 ……
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