党代表任期履职工作汇报

党代表任期履职工作汇报
去年以来，围绕党代表闭会期间作用发挥不充分，归属感、贡献度、影响力不强，地位弱化等难题，临沂市费县坚持问题导向，“四个强化”激发党代表主体意识和履职活力，实现代表履职有依据、干事有平台、作用能评价，推动党代表任期履职走深走实。
一、强化_，增强党代表“履职底气”。从_上下功夫，高位谋划、精准施策，实现有人员干事、有规章办事、有能力做事。一是县乡联动强保障。调整县委书记任组长的全面推行党代表任期制工作领导小组，构建“县委—县委党联办—镇级工作室—党代表工作站”四级党代表联络服务体系，配备专职人员和联络员，负责做好代表组织、协调、联络和管理等日常工作，强化工作保障。二是动员部署定思路

……（文鼎文库www.wentop.com此处省略448字。不往下看了，点击下载全文）……　

，累计参与调研392人次，收集意见建议190条，撰写高质量调研报告16篇。二是实绩评议打好分。积极搭建基层一线党代表参加实绩评议的载体，组织党代表参加本地区本行业本单位重要干部的民主推荐，参加党委（党组）书记履行全面从严治党责任和抓基层党建述职会议和对同级_委员会、纪律检查委员会领导班子及其成员的民主评议，力争每年每名一线党代表轮流参加一次。2022年，邀请60名党代表参加作风建设暨营商环境定向评议。三是列席会议提建议。县委召开全委会、常委会和_建设工作领导小组会等重要会议时，根据议题内容，邀请部分一线代表列席会议并听取意见建议，力争每年每名一线党代表轮流参加一次。目前，已有39名党代表列席县“两会”、县委常委会、全县“5+1”工作推进暨一季度工作调度会议等重要会议，有效激发了代表履职责任感和主动性。
三、强化阵地建设，明确党代表“履职任务”。从阵地建设上下功夫，规范流程、明确任务，组织党代表履职尽责。一是打造代表密切联系党员群众的“主阵地”。按照“布局合理化、建设标准化、接待规范化、履职信息化”要求，实行建设标准、制度标识、办公设施、工作证件、履职手册“五个统一”，高标准打造党代表履职主阵地。目前，已打造县党代表综合服务中心1处，乡镇、村居、行业及个人党代表工作室（站）55处。二是建设履职移动全天候的“云平台”。优化升级费县党代表履职服务云平台，研发“费县党代表”微信小程序，创建“我找党代表”线上工作室，对党员群众反映的社情民意诉求问题实行网上收集、办理、跟踪、反馈，使代表履职实现移动全天候，服务群众更便捷。三是架设服务党员群众的“连心桥”。统一将每月10日、20日定为“党代表接待日”，将党代表混合编组，每个工作室2~3人，联合开展驻室接待，听取意见建议，办理反馈党员群众诉求，形成收集、办理、反馈、归档工作“闭环”。实行“点单式”履职和“组团式”履职相结合，通过开展约访座谈、志愿服务、走访慰问等方式，丰富联系服务途径。目前，共开展志愿活动1100余人次，到基层宣讲300余人次，服务覆盖党员群众5万余人，解决深层次共性问题30余件。
四、强化考核激励，激发党代表“履职活力”。从常态长效上下功夫，抓细抓常、抓严抓实，推动党代表从“会议代表”向“履职代表”转变。一是履职纪实好评价。研发党代表履职纪实管理系统，围绕党代表开会和闭会期间参加调研、提案提议、服务群众等履职情况和表彰处分情况，科学设置17个评价项目，实行日常纪实、年底赋分，考核结果作为评先树优的依据。本次换届共有70名县级以上党代表实现连选连任。二是 ……

预览结束，全文2183字，当前显示1483字，还剩700字

本文5元