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2022年作风建设年活动的情况报告

发布时间:2022/6/15 8:16:05 字数:3310
【提纲】一、基本情况。(一)思想重视,学习先行,提高站位主动抓。(二)加强领导,压实责任,统筹兼顾合力抓。一是坚持领导带头,率先垂范。二是坚持督导检查,务求实效。三是坚持靠实责任,全面推进。(三)认真查摆,突出整改,着眼实效深入抓。一是意见征求广泛。二是问题查摆精准。三是整改落实到位。(四)改进作风,优化服务,提升效能促进抓。一是严格落实制度规定。二是深化XX制度改革。二、存在问题及下一步打算。二是少数干部“窗口”意识不强,对待群众不耐心,讲法律政策不接地气等。一是深化思想认识。二是加强监督管理。三是着力解决问题。
2022年作风建设年活动的情况报告
 
根据文件精神,现将我局开展作风建设年活动情况报告如下:
一、基本情况
2022年以来,全市XX系统认真贯彻落实__关于加强作风建设的重要批示,严格落实省、市深入开展作风建设年活动的部署要求,结合XX工作实际,坚持问题导向,认真研究部署,扎实推进落实,深入查摆问题,突出整改落实,切实推动作风建设和XX工作双促进双提升。
(一)思想重视,学习先行,提高站位主动抓。局党组高度重视,着眼提高思想认识、改进工作作风、提高工作效能、优化服务质量的工作目标,不断把作风建设年活动引向深入。一方面,加强理论学习,提高思想认识。组织全体干部职工认真落实__和_历次全会精神,深入贯彻__关于作风建设的重要指示精神,及时学习传达省、市作风建设年活动会议精神,教育全体干部职工切实转变思想观念,把思想和行动统一到省委、省政府和市委、市政府各项决策部署上来。另一方面,周密安排部署,层层推进落实。年初,局党组书记主持召
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形成问题台账,尔后上报党组会议研究。经党组会议研究,要求领导班子成员履行一岗双责,主动认领相关科室问题,会后对分管科室进行约谈,区分整改责任,明确整改时限,制定整改措施,层层传导压力,抓好整改落实。通过督导检查,有效解决了影响单位发展的作风问题,推动作风建设年活动措施要求落地落实、工作任务见底见效。三是坚持靠实责任,全面推进。根据局作风纪律年活动督查组反馈问题,各级领导干部和各科室认真对照,主动认领,逐人抓整改,逐件抓落实。结合XX工作密切联系党委政府和人民群众的特点,主动作为,靠前指挥,X余次召开重点XX事项推进会、积案化解协调会,坚持与XX群众、相关部门“三对面”,零距离为XX群众解疑释惑、咨政询策。充分利用网上XX数据分析、重复XX倒查等形式,多渠道掌握社情民意,分析群众诉求变化的新特点、新问题,全年编发《XX信息》X期,向省上报送形势研判报告X篇、专题调研报告X篇,为预判工作提供数据,及时为党委、政府决策提供参考
(三)认真查摆,突出整改,着眼实效深入抓。按照省、市党委政府工作安排部署,突出抓好征求意见、自查自纠和整改落实等关键环节工作,确保作风建设年活动按计划、有成效。一是意见征求广泛。利用接待XX群众之际,邀请XX群众代表通过听、看、问、查等方式,对全局干部职工服务态度、工作作风、能力素质等方面进行现场找问题、开处方,提出意见建设。采取召开座谈会、发放征求意见函等方式,向全市有关市直部门、X个县区XX局和全体干部职工征求到意见建议X条,经梳理汇总整合为X条。二是问题查摆精准。对标__关于作风建设的重要批示精神以及市委、市政府作风建设年活动列举的X个方面突出问题,结合XX工作实际,于X月中旬集中进行了问题查摆,自查出XX问题。通过征求意见、深入自查,整理制定单位、领导班子及个人作风问题清单XX条,整改台账XX份。召开问题查摆会议,局班子成员和各科室负责人对照作风“负面清单”,逐条对照认领,明确整改时限,实行挂账销号,制定整改措施。截止目前,所有问题均整改到位。三是整改落实到位。根据市委文件精神,认真对照__第X轮巡视反馈问题深入开展自查自纠活动,自查出X个方面问题。针对省委第X巡视组、市委第X督查组巡视反馈问题,第一时间召开党组会研究制定整改落实措施,并成立以党组书记为组长,其他党组成员为副组长,各科室负责人为成员的整改工作领导小组,制定整改方案,细化整改任务,逐项明确了责任领导、责任单位、整改期限,紧盯整改工作进度,定期报告进展情况,确保每项整改任务落实落地、每个问题都真改实改。截止目前,所有问题均已整改到位。
(四)改进作风,优化服务,提升效能促进抓。坚持把改进作风、树好形象、提升效能,作为开展作风建设年活动的重要抓手,在日常工作持续推进。一是严格落实制度规定。全局认真贯彻落实_八项规定及其实施细则和省、市委实施办法,领导干部坚持以上率下,严肃党内政治生活,严格执行民主集中制,认真落实重大事项请示报告、“三会一课”、民主生活会、领导干部过双重组织生活、“主题党日”等制度,强化班子内部的相互监督作用,推动权力公开透明阳光运行。严格落实考勤制度,加强日常监督管理,推进秩序规范化、管理制度化,有效杜绝迟到、早退、不遵守制度规定的行为。通过持续开展活动,机关工作作风明显转变,干部职工精神面貌、工作效能持续增强。二是深化XX制度改革。强化法律在化解矛盾纠纷中的权威地位,分离涉法涉诉事项XX件,运用简易程序及时高效办结XX件。持续改进督查方法,将重点XX案件办理情况提级纳入党委政府督查机构督查,建立了实地督查长效机制,市委督 ……
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