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2篇区级“田长制”工作规则及工作实施方案

发布时间:2022/5/28 21:41:42 字数:6697
【提纲】一、指导思想。二、组织形式、工作职责与工作机制。(一)组织形式。(二)工作职责。(三)工作机制。三、主要任务。(一)落实规划_目标。(二)坚决遏制耕地“非农化”。(三)严格_耕地“非粮化”。(四)深化永久基本农田保护的特殊要求。(五)多措并举推进土地整治。(六)实施高标准农田建设。(七)推进耕地质量提升。(八)加强信息公开。(九)建立数字化网格化监管体系。(十)拓宽违法违规线索发现渠道。四、保障措施。(一)加强组织领导。(二)严格考核监督。(三)加大资金支持。(四)强化宣传引导。
2篇区级“田长制”工作规则及工作实施方案
篇一:区级“田长制”工作规则
第一章总则
第一条为落实区级“田长制”工作,形成统筹组织、分工负责、合力推进、齐抓共管的黑土耕地保护利用局面,稳定黑土耕地数量,提升黑土耕地质量,改善黑土耕地生态,筑牢国家粮食安全“压舱石”基础,根据《_***省委办公厅***省人民政府办公厅关于印发<***省黑土耕地保护利用“田长制”工作方案(试行)>的通知》,《_**市委办公室**市人民政府办公室关于印发<**市黑土耕地保护利用“田长制”工作方案(试行)>的通知》,《_大**区委办公室**区人民政府办公室关于印发<**市**区黑土耕地保护利用“田长制”工作方案(试行)>的通知》,制定本工作规则。
第二章组织体系及工作职责
第二条区级田长由区政府主要领导同志担任,负责组织领导全区黑土耕地保护利用工作,牵头制定全区黑土地保护工程实施方案等、协调、指导、督促并组织考核各乡(镇)和区级责任单位黑土耕地保护利用工作,承担总督导、总调度、总问责等职责。
第三条设置区“田长制”办公室,主任由区政府分管领导同志担任,副主任由区农业农村局和区自然资源局主要负责同志担任,成员包括区生态环境局、区水务局、区林业和草原局、区财政局、区经济发展改革局、区住房和城乡建设局、区卫生健康局等区直单位主要负责同志,负责组织协调、调度督导、检查考核,组织实施具体工作,落实区级田长确定的事项。
区“田长制”办公室成员因工作变动等原因需要调整的,由所在部门提出,区“田长制”办公室确定。
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长制”工作的领导,落实_、_和省委、省政府,市委、市政府决策部署,研究黑土耕地保护利用具体措施,指导各乡(镇)和区级责任单位落实“田长制”具体工作。
第十二条区“田长制”办公室要积极配合区级田长工作,加强与各乡(镇)、各部门的沟通,在办公室主任领导下,落实区级“田长制”组织协调、调度督导、检查考核等工作和区级田长交办的各项工作任务。
第十三条各责任单位要根据职责分工,加强对各乡(镇)的指导,制定黑土耕地保护利用年度工作计划,落实“田长制”主要工作任务,积极配合区“田长制”办公室开展督导、检查、考核等工作。
第五章附则第十四条本规则如有调整,需经区田长会议审议确定。
市田长制工作实施方案2为深入贯彻_、_关于严格耕地保护的决策部署,落实最严格的耕地保护制度,确保农业高质量发展,根据《_XX省委、XX省人民政府关于建立田长制的意见》要求,制定XX市田长制工作实施方案。
一、指导思想
以____思想为指导,全面_的_和__、_、_、_、_全会精神,深入落实__关于耕地保护重要指示批示精神和考察XX重要讲话指示精神,深入践行“山水林田湖草是生命共同体”的系统思想,加强耕地数量、质量、生态“三位一体”保护,坚决遏制耕地“非农化”,防止“非粮化”,牢牢守住耕地红线,促进乡村振兴,保障国家粮食安全。
到2021年底,建立市、县、镇、村四级田长制责任体系和相关配套制度,初步形成“横到边、纵到底,网格化、全覆盖”的耕地保护新机制。到2022年底,建成运行规范、权责清晰、制度完备、协同有力、激励科学、监管到位的田长制管理保护体系和良好运行机制。到2023年底,建立完成农田数字化网格化管理平台,实现数字化网格化监管体系,改善监管条件,提高管理水平。到2025年,田长制配套制度及工作机制进一步健全和完善,实现耕地和永久基本农田数量不减、质量提升、布局稳定,确保完成我市耕地保有量和永久基本农田保护面积、高标准农田建设等目标任务。
二、组织形式、工作职责与工作机制
(一)组织形式
市、县二级设立总田长、副总田长和田长,镇级设立田长、副田长,村级设立田长。市级总田长由市委书记和市长担任;副总田长由市委副书记和市政府分管自然资源、农业农村工作的负责同志担任。市级田长由市委、市政府负责同志担任,以县市区、开发区为单元,明确责任区域。县级总田长由县市区委书记和县市区长担任;副总田长由县市区委副书记和县市区政府分管自然资源、农业农村工作的负责同志担任。县级田长由县市区党委和政府负责同志担任,以镇(街道)为单元,明确责任区域。经济技术开发区、三山经济开发区总田长、副总田长和田长参照执行。
镇级田长、副田长分别由镇(街道)党委(党工委)和政府(办事处)主要负责同志及有关负责同志担任,以村(社区)为单元,明确责任区域。
村级田长由村(社区)党组织主要负责同志担任。
省农垦系统管辖农场田长制工作由所在县市区统筹。市、县(市)区、经济技术开发区、三山经济开发区,设立田长制办公室,设在本级自然资源主管部门。本级自然资源、农业农村部门主要负责同志任办公室主任,相关单位为成员单位,分管负责同志为办公室成员。
(二)工作职责
市总田长对全市各级田长制工作负总责;市副总田长负直接责任,协助市总田长协调解决田长制工作具体问题,对全市各级田长制体系的建立、督导、考核等整体工作负责,协调解决突出问题,对下一级总田长、副总田长、田长和本级有关单位责任落实情况进行监督,开展耕地保护目标自查。市级田长负责协调督促责任区域落实田长制工作,对责任区耕地“非农化”“非粮化”存在问题进行监督检查等。县市区总田长对本县市区田长制工作负总责;县市区副总田长为直接责任人,协助县市区总田长协调解决田长制工作具体问题,对下一级田长和本级有关单位田长制责任落实情况进行监督,开展耕地保护目标自查,指导制定耕地“非农化”“非粮化”常态化监管措施等。县级田长负责协调督促责任区域落实田长制工作。镇级田长、副田长负责本镇(街道)耕地和永久基本农田保护利用工作,指导村级田长制工作,建立健全管护队伍,加强土地整治项目后期管护和开展耕地日常巡查检查。
村级田长负责本村(社区)耕地和永久基本农田保护利用工作,督促耕地流转经营主体履行合同(协议)约定、合理种植,建立健全耕地保护监管信息员队伍,开展巡查,防止发生农村乱占耕地建房、“大棚房”以及耕地“非农化”“非粮化”问题。
各级田长制办公室负责处理日常事务,草拟配套管理制度并组织实施,编制年度工作计划,指导、监督、推进各项任务落实,抓好培训,承办相关会议、工作汇报、信息报送等工作。各成员单位按照职责分工,协同推进各项工作。
(三)工作机制
1.会议调度制度。
市、县两级总田长每年至少召开1次调度会。市、县两级副总田长不定期召开工作推进会。
2.联动责任机制。各级田长制办公室要加强与自然资源、农业农村、林业、水务、交通、发改、生态环境等部门联动,建立齐抓共管的责任体系,严格控制各类违法建设占用和破坏耕地行为,全面遏制耕地“非农化”、防止耕地“非粮化”行为的发生。
3.区域统筹工作制度。优化整合资源,协调河湖长、林长、环境监督长等办事机构,建立区域统筹的工作机制。协同开展巡田、巡河、巡林、环境督查等日常工作,统筹解决突出矛盾问题。镇、村两级要统筹配置网格员,合理聘用巡查人 ……
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