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纪委监委2021档案工作总结

发布时间:2021/12/5 12:14:41 字数:1517
【提纲】一、工作开展情况。(一)强化领导,责任到位。(二)夯实基础,保障到位。(三)严格规范,管理到位。(一)没有专职管理人员。(二)管理制度不健全。(三)硬件设施有待改善。(四)档案集中管理还有差距。
纪委监委2021档案工作总结
今年以来,xx纪委监委档案管理工作在常委会的领导下,xx档案局的指导帮助下,紧紧围绕“加强管理,争上等级,优化服务”的目标,不断健全完善规章制度,夯实档案基础设施,强化内部质量管理,提高档案利用水平,逐步建立了比较完善的档案管理体系。
一、工作开展情况
(一)强化领导,责任到位。xx纪委监委高度重视档案工作,成立了由办公室主任任组长,各部室负责人为成员的档案工作领导小组,负责档案工作的日常事务。始
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(三)严格规范,管理到位。建立健全xx纪委监委档案管理制度,即:档案收集、立卷归档、档案查询、档案室管理等制度。注重提高卷内文件的质量,修订完善立卷归档范围、分类方法和保管期限,对已立卷归档的文件资料按照规范化标准,做到卷内文件装订整齐,盖章规范,打码清晰,卷面规范美观,排放科学整齐。实行查借阅登记、温湿度登记、档案利用效果登记,使档案管理工作从收集整理、归档入库到借阅利用都做到有章可循、有规可依,依法治档、科学管理。近年来,累计为内外部人员提供档案查询xx多人次,干部任职时间查询xx人次,提供规范性文件整理xx次,卷宗查询xx余次。
二、存在问题及下步打算虽然xx纪委监委档案管理工作取得了一定的成绩,但仍然还存在许多短板和弱项,离xx档案局的要求还有不小差距,目前,档案管理工作中主要存在以下问题:
(一)没有专职管理人员。由于受编制限制,xx纪委监委没有配备专职档案管理人员。同时,档案管理专业教育和培训力度不够,大部分新调入人员没有熟悉档案管理或曾经从事档案管理的经验,导致档案整理不规范甚至不会整理档案的情况出现,不利于工作延续性开展。
(二)管理制度不健全。因缺乏专业档案管理人才,由办公室人员兼任,导致对档案管理制度建设、规范化精细化管理探索研究不够,造成档案管理工作水平不高,紧跟形势和适应新理念的能力不强,档案管理存在执行流程不严格、日常管理松散、分类不标准、名称不确切等问题。
(三)硬件设施有待改善。现有的档案室条件还达不到xx纪委监委档案存放要求,不能满足现实工作需要。同时,还未开展档案数字化建设工作,档案管理依然停留在手工操作阶段,致使档案归档难、查找难、效率低。
(四)档案集中管理还有差距。xx纪委监委机关部室较多、业务量大,各部室每年都有大量 ……
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