【提纲】一、提高政治站位，深刻领悟_的重大意义。一是深刻认识正确_是坚持人民至上的内在要求。二是深刻认识正确_是推动高质量发展的根本保证。三是深刻认识正确_是锻造过硬干部队伍的迫切需要。二、把握精髓要义，系统学习_总书记关于正确_的重要论述。一是准确把握立_为公、执政为民的核心要义。二是准确把握起决定性作用的是_性的根本要求。三是准确把握功成不必在我、功成必定有我的辩证统一。四是准确把握科学决策、真抓实干的实践要求。三、聚焦突出问题，着力防范和纠治_偏差。一是坚决纠治重显绩轻潜绩的倾向。二是坚决纠治新官不理旧账的现象。三是坚决纠治弄虚作假搞浮夸的行为。四是坚决纠治盲目蛮干乱作为的问题。四、坚持知行合一，以正确_引领2026年各项工作。一是以正确_引领十五五规划实施。二是以正确_引领全面深化改革。三是以正确_引领保障和改善民生。五、强化组织保障，确保学习教育取得扎实成效。一是压实领导责任，形成齐抓共管的工作格局。二是创新方式方法，增强学习教育的针对性实效性。三是注重建章立制，构建长效工作机制。四是加强督促指导，确保学习教育不走过场。
在_学习教育读书班上的讲话
同志们：
开展_学习教育，是深入贯彻_新时代中国特色社会主义思想的重要举措，是巩固拓展
主题教育成果的关键抓手。_总书记深刻指出，_，起决定性作用的是_性。当前，"十五五"规划已全面铺开，各级领导班子换届有序推进，改革发展稳定任务艰巨繁重，迫切需要以正确_引领方向、凝聚力量。举办这次读书班，就是要引导广大_员干部深学细悟、对标对表、知行合一，切实把正确_内化于心、外化于行，以高质量发展实绩检验学习教育成效。
一、提高政治站位，深刻领悟_的重大意义
_是世界观、人生观、价值观在干事创业中的集中体现，是衡量_性修养的重要标尺。_的十八大以来，_总书记围绕_发表一系列重要论述，深刻回答了"政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩"等根本问题，为全_提供了强大思想武器和行动指南。2026年是"十五五"规划承上启下的关键之年，也是进一步全面深化改革的攻坚之年，深刻认识_的重大意义，对于我们做好各项工作具有根本性、全局性、长远性的作用。
一是
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本学、逐字逐句悟，做到学深悟透、融会贯通。
一是准确把握"立_为公、执政为民"的核心要义。_总书记反复强调，_问题是一个根本性问题，关乎立_为公、执政为民。中国共产_除了工人阶级和最广大人民群众的利益，没有自己特殊的利益。树立正确_，首先要把"为谁执政、为谁用权、为谁谋利"这个根本问题想清楚、弄明白。领导干部要经常扪心自问：决策的出发点是为了群众还是为了"政绩"？推进工作的落脚点是解决实际问题还是制造表面文章？要把为民造福作为最重要的政绩，以人民群众满意不满意作为评判工作的根本标准，真正把好事办好、实事办实。
二是准确把握"起决定性作用的是_性"的根本要求。_总书记深刻指出，_，起决定性作用的是_性。_性修养是共产_人的"心学"，_端正与否，说到底是_性纯不纯、强不强的问题。_性强，就能坚持实事求是，就能摒弃私心杂念，就能做到公道正派。要把加强_性修养作为终身课题，深入学习_的创新理论，自觉用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，在严肃认真的_内政治生活中锤炼_性，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以坚强_性保证正确_的树立和践行。
三是准确把握"功成不必在我、功成必定有我"的辩证统一。_总书记多次强调，要发扬"功成不必在我、功成必定有我"的精神，坚持一张蓝图绘到底。"功成不必在我"是一种境界，强调不计较个人名利得失，甘于做铺垫性的工作，甘于抓未成之事；"功成必定有我"是一种担当，强调在任一方就要尽责一方，要以时不我待的紧迫感和舍我其谁的责任感奋发有为。两者辩证统一，缺一不可。既不能急功近利搞"政绩冲动"，也不能消极懈怠当"太平官"，要在继承中发展、在发展中创新，一任接着一任干，以钉钉子精神推动事业不断向前。
四是准确把握"科学决策、真抓实干"的实践要求。_总书记强调，要完善差异化考核评价体系，提高考核的针对性和科学性，让考核指挥棒真正管用。正确的_不是空洞的口号，必须落实到科学决策和真抓实干上。科学决策要求深入调查研究，充分听取意见，把情况摸清、把问题找准、把对策提实，不搞"拍脑袋"决策；真抓实干要求脚踏实地、埋头苦干，不搞花拳绣腿、不做表面文章，以实绩实效取信于民。要完善干部考核评价机制，引导干部树立正确_，让真抓实干的干部受褒奖、得重用，让弄虚作假的干部受惩戒、没市场。
三、聚焦突出问题，着力防范和纠治_偏差
问题是时代的_，也是工作的导向。_，必须坚持问题导向，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点整治什么问题，以刀刃向内的勇气切实纠治_偏差。
一是坚决纠治"重显绩轻潜绩"的倾向。有的干部热衷于搞见效快、看得见的"面子工程"，对打基础、利长远的"里子工程"缺乏耐心；有的只盯着GDP增速，忽视生态环境、民生改善、社会治理等方面的"隐性政绩"。要树立正确导向，把打基础、利长远的工作纳入考核重点，引导干部既要做让人民群众看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事。要建立重大项目、重要决策后评估机制，对急功近利、寅吃卯粮造成严重后果的，严肃追究责任。
二是坚决纠治"新官不理旧账"的现象。部分领导干部到任后，对前任的工作部署、签订的合同协议、承诺的民生事项不认账、不落实，搞"另起炉灶"，导致政策缺乏连续性，严重损害政府公信力和群众利益。要坚持"一张蓝图绘到底"，对符合实际、行之有效的既定部署要一以贯之抓下去，不搞"翻烧饼"、不另搞一套。要建立重大决策、重大项目交接机制，明确延续性工作的责任链条，对无正当理由拒不履行前任承诺的，严肃追责问责。要把领导干部执行延续性政策、落实历史承诺的情况作为考核的重要内容。
三是坚决纠治"弄虚作假搞浮夸"的行为。统计数据注水、项目进度虚报、民生工程搞"盆景"等问题，在一些地方和部门仍然存在。有的干部报喜不报忧，对问题遮遮掩掩，对成绩夸大其词；有的为了追求考核排名，搞"数字政绩""材料政绩"。要建立健全统计数据质量核查机制，加大统计执法力度，严肃查处统计造假、弄虚作假行为。要改进督查考核方式，多采取"四不两直"方式深入一线，听真话、 ……
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