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局2025年度b_m工作自查自评报告

发布时间:2025/9/20 20:13:41 字数:2885
【提纲】一、基本情况。(一)b_m责任体系健全。(二)责任制落实到位。(三)制度建设不断完善。二、自查情况。(一)b_m宣传教育方面。(二)s_m人员管理方面。(三)s_m载体管理方面。(四)网络b_m管理方面。(五)定密管理方面。三、自评结论与存在的主要问题。四、下一步整改措施和工作打算。
局2025年度b_m工作自查自评报告
为深入贯彻落实党中央、国务院和省委、市委关于b_m工作的决策部署,根据市国家b_m局《关于开展2025年度b_m工作自查自评的通知》要求,我局高度重视,立即组织开展了全面、系统、深入的b_m工作自查自评。通过自查,全面检验了我局b_m工作的落实情况,及时发现了存在的问题和薄弱环节,并有针对性地进行了整改。现将有关情况报告如下。
一、基本情况
我局始终将b_m工作作为一项极端重要的政治任务来抓,坚持党管b_m原则,将其与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,为各项工作安全、有序开展提供了坚强保障。
(一)b_m责任体系健全。局党组坚决扛起b_m工作主体责任,将b_m工作纳入重要议事日程,定期听取b_m工作汇报,研究解决重大问题。年初,及时调整充实了局b_m工作领导小组,由局党组书记、局长*同志担任组长,分管办公室的副局长*同志任副组长,各科室(单位)主要负责人为成员。领导
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率100%,优秀率*%。自查发现,宣传教育形式还不够丰富,针对性、实效性有待进一步增强。
(二)s_m人员管理方面。对全局*名核心s_m人员、*名重要s_m人员进行了重新审查和登记备案,与所有s_m人员签订了《b_m承诺书》。严格执行s_m人员上岗、在岗、离岗b_m管理规定,年内有*名s_m人员退休,均按规定办理了离岗脱密手续,并进行了b_m提醒谈话。自查发现,个别s_m人员的b_m意识存在松懈现象,对b_m规定学习不够深入。
(三)s_m载体管理方面。严格执行国家秘密载体的制作、收发、传递、使用、保存和销毁制度。全局确定了*处文件资料b_m室,配备了铁门、铁窗、铁柜和视频监控、报警装置。s_m文件的收发、传阅、归档、销毁均履行了严格的登记、清点、签字手续。年内,共销毁s_m文件*份,由局b_m办和办公室2名同志共同监督,在市b_m局指定的销毁点进行销毁,手续齐全。自查发现,个别科室存在少量非s_m文件与s_m文件混放现象,已立即整改。
(四)网络b_m管理方面。严格遵守“s_m信息不上网,上网信息不s_m”的原则。我局共有s_m计算机*台,均按照“三合一”要求安装了b_m技术防护软件,并与互联网及其他公共信息网络实行物理隔离。非s_m计算机*台,均安装了终端安全管理软件和病毒防护软件。严格U盘等移动存储介质管理,实行“专盘专用、严禁交叉使用”原则,s_mU盘和非s_mU盘均用不同颜色标签加以区分和管理。自查发现,个别干部职工存在s_m计算机和非s_m计算机U盘偶尔混用的情况,已对其进行批评教育并责令整改;个别同志在微信工作群中讨论工作时,偶有发送敏感信息的苗头,已及时制止并进行了全员提醒。
(五)定密管理方面。严格按照《国家秘密定密管理暂行规定》开展定密工作,坚持“谁产生、谁定密”和最小化、精准化原则。全年共产生机密级文件*份,秘密级文件*份,均由我局定密小组审核,报局主要领导批准,定密依据充分,程序规范。未发现应定密未定密、应解密未解密或高密低定、低密高定等问题。
三、自评结论与存在的主要问题
综合评价,我局2025年度b_m工作总体情况良好。组织领导坚强,责任体系健全,制度建设完善,日常管理规范,未发生任何失x_m事件。自评得分为*分,等级为“优秀”。但通过自查,我们也清醒地认识到工作中仍存在一些薄弱环节和风险隐患,主要表现在:思想认识有待深化。少数干部职工对新形势下b_m工作的严峻性、复杂性认识不足,存在“重业务、轻b_m”的思想,认为x_m离自己很遥远,存在麻痹思想和侥幸心理。技术防范有待加强。随着信息技术的快速发展,网络窃密x_m的技术手段不断翻新,我局现有的技术防范措施和设备面临升级压力,应对新型网络攻击和窃密风险的能力有待进一步提升。日常监管有待细化。b_m工作的日常监督检查还不够深入、细致,对一些细节性、苗头性问题发现不够及时,监督检查的方式方法还有待创新。
四、下一步整改措施和工作打算
针对自查发现的问题,我局将立行立改、举一反三,并着力在建立长效机制上下功夫,全面提升b_m工作水平。进一步强化b_m宣传教育。创新教育形式,丰富教育内容,变“大水漫灌”为“精准滴灌”。定期组织开展b_m知识竞赛、案例剖析会、应急演练等活动,将b_m教育融入日常、抓在经常,切实增强全体干部职工的b_m意识和防范能力。进一步加强技术防护能力建设。积极向市财政申请专项经费,对我 ……
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