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关于做好廉政风险排查工作的通知

发布时间:2024/11/18 19:59:24 字数:1273
【提纲】一、总体要求。二、工作内容。(一)排查梳理廉政风险。(二)评估认定风险等级。(三)制定完善防控措施。(四)建立风险监测、预警纠错机制。三、工作要求。(一)提高思想认识,加强组织领导。(二)突出重点环节,务求工作实效。(三)加强督促落实,推动工作开展。
关于做好廉政风险排查工作的通知
为认真落实全面从严治党要求,深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,持续推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,请各部门(单位)根据工作实际,开展廉政风险排查和廉政风险研判,进一步健全风险防控体系,现将具体事项通知如下。
一、总体要求
开展廉政风险排查,是规范权力行使的内在要求,是落实全面从严治党的有力抓手,是推动事业高质
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。针对风险发生的概率,造成的危害程度和产生的负面影响,将风险等级划分为一级、二级、三级3个等级风险点。一级风险点为高强风险,指滥用权力造成严重危害和恶劣影响,触犯国家法律、构成犯罪的风险;二级风险点为较强风险,指滥用权力造成较大危害、触犯党纪条规的风险;三级风险点为一般风险,指不严格按照程序和规定办事,造成工作失误和不良影响的风险。
(三)制定完善防控措施。围绕组织人事、财务管理、项目管理、招投标、项目执行等重点岗位、重要领域和关键环节,制定以教育、制度、监督、惩处为内容的内部防控措施,形成权责明晰、责任到人、用制度规范、靠制度管人管事的长效机制。
(四)建立风险监测、预警纠错机制。通过信访举报、监督检查、干部考核、网络yq等多渠道多岗位廉政风险开展动态监测,及早发现日常管理中存在的漏洞、短板及苗头性、倾向性问题。坚持抓早抓小抓常,对已发现的廉政风险,及时向部门或个人发出预警信号,纠正工作中的失误和偏差,及早将廉政风险化解在苗头阶段。
三、工作要求
(一)提高思想认识,加强组织领导。各部门(单位)负责同志要按照“一岗双责”的要求,把推进廉政风险防控工作作为预防腐败的基础性工作,带头抓好职责范围内廉政风险防控工作,查找风险点要紧密结合部门(单位)工作实际,务实不务虚,全面无缺漏,确保工作不走过场、不留死角。
(二)突出重点环节,务求工作实效。坚持解决突出问题与完善长效机制、规范用权行为与提高工作效能相结合,将防范工作细化为有针 ……
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