【提纲】一、履职工作情况及成效。1、加强学习,提高站位,强化责任意识。2、建立机制,拓展阵地,筑牢服务根基。3、细化载体,延伸服务,创新治理模式。4、抓常抓细,对标落实,形成规范管理。5、突出重点,破解难题,提升民生服务。二、存在的问题及原因分析。一是对居民党员的学习教育重视不够,学习的针对性不强。二是在创新共驻共建工作方面还有差距。三是在破解党建工作难题方面劲头不足。一是统筹兼顾做的不够。二是改革意识还不够强。三是服务保障投入不足。三、下一步工作思路和主要措施。1、持续用力抓好支部建设和党员教育管理。2、进一步创新社区治理机制,凝聚发展合力。3、突出民生党建,引领文明风尚,提升管理水平。4、不断强化社区服务意识,激发内生动力。
目为部分老旧楼院小区新增装电梯9部,有效提升了居民幸福指数。
二、存在的问题及原因分析
一是对居民党员的学习教育重视不够,学习的针对性不强。一些支部主题党日活动“党味”不浓,结合实际不够紧密,形式方法不够灵活,党日活动质量不高。
二是在创新共驻共建工作方面还有差距。工作机制还不完善,运行_还不顺畅,在满足党员多元化、个性化服务需求上形式不够灵活,载体不够丰富,资源的挖掘利用缺乏深度。三是在破解
党建工作难题方面劲头不足。对新形势下基层党建工作的思考研究还不深,破解难题还不够,特别是在党建品牌的建设上还存在创新不够、谋划不足,与社区工作融合度不高,示范带动效应、辐射力、影响力小的问题。
认真反思存在的问题,主要有以下几个方面成因:
一是统筹兼顾做的不够。虽然坚持把党建作为最大政绩倾力而为,但统筹谋划、从严推进落实还不够深,在落实见效、一抓到底上还有差距。
二是改革意识还不够强。思维形成定势,对新形式下的城市党建工作思考得还不多,研究得还不深,社区首创、整体提升、创新发展能力还有欠缺。
三是服务保障投入不足。围绕城市党建谋划项目、争取政策的力度不够,特别是楼院党支部活动阵地及运行经费保障得还不充分。
三、下一步工作思路和主要措施
1.持续用力抓好支部建设和党员教育管理。一是要落实好社区“五彩”讲堂、文明实践站等宣教阵地建设,融入现代化教育手段,组织各支部严格标准、规范程序,定期开展主题党日活动,强化党员思想教育。二是要合理设置网格党支部,解决特大党支部问题,组建7个“网上党支部”,指导各支部运用微信平台开设党员“流动课堂”,严格落实“三会一课”,强化支部管理。三是要继续夯实党建阵地,主动谋划1个社区党群服务中心建设项目,在**小区新建支部活动室和网格服务站,解决部分楼院支部阵地不足问题。
2.进一步创新社区治理机制,凝聚发展合力。一是指导建立党建联席例会制度,构建以街道社区为核心、驻辖区单位为骨干的“1+N”型组织体系,围绕社区短板,推行“菜单式”管理和“契约化”服务,实现服务项目精准化、高效化。二是要重视对社会组织的引领和指导,积极争取老年人日间照料项目,引入更多社会组织参与社区治理,建立多方力量广泛参与和居民自治相结合的管理模式。三是运用“社区E家”平台,加强在职党员积分管理,为在职党员进社区联系服务群众提供多元化、个性化服务项目。
3.突出民生党建,引领文明风尚,提升管理水平。一是要全力做好垃圾分类试点工作,多学习、多实践,选择辖区部分基础好、有条件的小区先行试点,培养居民良好生活习惯,抓好文明社区建设。二是要大力提升物业管理水平,继续发展壮大数字物业、网络物业,推行“家居物业”服务;继续巩固物业企业党组织建 ……