【提纲】一、2023年工作开展情况。（一）坚持理论武装，扎实开展主题教育。（二）坚持目标任务，发挥战斗堡垒作用。（三）坚持_建融合，推动事业高质量发展。（四）坚持制度落实，强化支部规范管理。二、存在问题。一是政治意识有待进一步提升。二是_建与业务融合推进有待进一步深入。三是_建工作创新意识还不强。三、2024年度工作计划。一是深化创新理论武装。二是创新工作方式方法。三是强化_员队伍建设。
_支部2023年度工作总结暨_建述职
2023年，在集团_委和酒店_总支的坚强领导下，第四_支部坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面学习贯彻_总书记重要讲话精神，_的二十大精神，_支部坚持攻坚克难，奋发作为，有力有序推动了年度各项工作任务有效落实。现将_支部2023年度工作
总结汇报如下：
一、2023年工作开展情况
（一）坚持理论武装，扎实开展
主题教育。认真学习宣传贯彻_的二十大精神，精心实施学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育，引导职工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以_同志为核心的_中央保持高度一致。按照集中
度落实，强化支部规范管理。狠抓_支部标准化建设，推进
_建工作制度化、规范化和程序化。持续深入学习贯彻《中国共产_国有企业基层组织工作条例（试行）》，通过规范内容、规范组织、规范_员参与、规范纪律要求等方式，不断规范_支部组织生活，常态化开展“三会一课”，定期组织开展主题_日活动、组织
生活会、民主评议_员；坚持把_员学习教育与接待服务、行业发展贯穿起来，不断用学习成果指导实践、解决问题、推动工作，确保各项工作按时序推进。支部书记认真履行全面从严治_第一责任人职责，班子其他_员领导干部履行“一岗双责”，持续抓好意识形态主体责任和安全生产责任制落实，进一步筑牢_员干部的思想防线，增强_员干部廉洁自律意识，营造知敬畏、守纪律的良好氛围。
二、存在问题
一是政治意识有待进一步提升。部分_员的_性意识还有待进一步提高，_员先锋模范作用和主动担当作为还需进一步加强；个别_员政z-m感性不够强，政治意识和政治能力方面仍需培养；“我为群众办实事”活动质量还有待提升，深入一线了解干部职工急难愁盼问题还有待进一步加强。
二是_建与业务融合推进有待进一步深入。对_建工作的督导不够强，_建品牌的打造力度还需进一步加大，在集团有影响力的_建品牌较少，_员模范作用发挥不够充分。个别同志对全面加强_的建设认识不深，存在重业务轻_建的现象，参与_建工作热情不高、力度不大、行动不快，制约了_建工作整体提升。
三是_建工作创新意识还不强。满足于沿用老模式、老办法开展工作，形式方法比较单一，还没有充分调动起_员队伍的朝气活力。抓_建工作仍存在思路不宽、办法不多的的情况，学习的形式比较单一，_员同志之间缺乏必要的沟通交流，学习的积极性普遍不高。
三、2024年度
工作计划下一步，我们将积极融入集团发展战略，认真贯彻落实集团_委和酒店_总支的决策部署，全面加强_的领导，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。按照集团_委_建工作要求，紧紧围绕生产经营中心工作，提升_建质量，为持续健康发展提供强有力的政治保障和组织保障。
一是深化创新理论武装。深入开展学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育，不断强化_员干部的学习教育，不断提高广大_员干部的思想政治素质，切实把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想、二十大精神作为重中之重，认真学习_总书记各项指示批示精神，做到系统深入学、带着问题学、结合实际学，不断把学习引向深入。
二是创新工作方式方法。严格按照“三会一课”要求，严格落实各项组织生活制度，不断创新丰富活动形式，并加强对先进典型的学 ……
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