【提纲】一、存在的问题和不足。（一）思想认识方面。二是学习自觉性不够，理论学习不扎实。（二）制度落实方面。（三）工作效能方面。（四）服务意识方面。一是联系群众不够深入，群众观念有所淡薄。（五）工作作风方面。二、产生问题的原因分析。一是党性锤炼不够自觉。二是宗旨意识不够牢固。三是政治纪律有所放松。三、今后的努力方向和改进措施。一是加强学习，培养“专业化”的素养。二是勇于担当，培养“精细化”的态度。三是转变作风，培养“马上办”的劲头。四是牢记宗旨，培养“勤调研”的习惯。
优化营商环境专题组织生活会班子对照检查材料
按照《关于召开优化营商环境“五查”问题专题组织生活会的通知》的要求，*班子认真学习了__关于优化营商环境的重要论述和_、省市区相关文件精神和部署要求，聚焦思想、履职、效能、纪律、作风等方面的突出问题，扎实开展自查自纠，深刻剖析问题根源，明确改进措施，现
对照检查如下：
一、存在的问题和不足
（一）思想认识方面。一是面对区域发展你追我赶、异常激烈的发展大势，班子成员存在不求上进的自满心理，缺乏做好优化营商环境的责任感和紧迫感，没有站在全区大局去进行思考和研究，对全区面临的问题困难认识不足，没有以“慢不得、等不起、坐不住”的危机感、紧迫感和责任感，千方百计抓工作、时时刻刻思发展；
二是学习自觉性不够，理论学习不扎实。虽然制定学习制度，但存在时紧时松的现象，理论学习不够深入、系
划的少，工作开展过程中创新不足。
（四）服务意识方面。一是联系群众不够深入，群众观念有所淡薄。全心全意为人民服务的意识不强，与基层党组织开展共驻共建活动不够经常；二是服务方式不够灵活，平时忙于事务性工作，深入群众中进行走访坚持不够，了解群众所思、所想、所盼不够积极主动，接触普通群众、尤其是困难群众偏少，在了解群众意见、建议及诉求上不够广泛，服务基层、群众的能力和水平还有待改进。
（五）
工作作风方面。一是执行廉政规范不够，吃苦耐劳缺乏韧劲，厉行勤俭节约的意识有所淡化，反对铺张浪费的意识还不够强烈，仍然存在机关办公用品、用电浪费现象。二是个别班子成员在落实“一岗双责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”，对分管的党员干部监管、制约、监督力度不够，存在老好人思想，没有坚持高标准严要求予以问责。指导分管工作时，抓业务工作的多，抓党风廉政建设的少。
二、产生问题的原因分析
一是党性锤炼不够自觉。首先，思想上对理论学习重要性认识不够，在经济发展和社会转型的大背景下，存在不注重理论学习，有应付过关思想，对自己要求低、定位低，学习只浮在表面，缺乏对理论知识的系统研究和深刻理解，只满足于记住几条重要论断和讲话，思想跟不上社会发展变化的节奏，跟不上区委、区政府要求。其次，与时俱进地加强理论修养不够，对经济发展和社会转型带来的各种思想观念认识不到位，没有主动及时地加强针对性学习，运用科学理论指导实践、解决实际问题的能力不强。
二是宗旨意识不够牢固。首先对“一切依靠群众”的认识还不够深刻，没有清醒认识党全部力量的源泉在于密切依靠最广大的人民群众，做决策、干工作碰到困难向基层干部和群众请教学习不够，不注意吸取群众首创的新鲜经验，导致解决难题的办法不多。其次“从群众中来、到群众中去”的实践还不到位，
调研主题以事关全区发展的难点重点问题为多，对事关群众切身利益的微观问题思考不足，拓思路、出点子还不够，与广大人民群众的实际需求还有差距。
三是政治纪律有所放松。虽然能够高度重视廉政建设和纪律建设，但是对照党章党规_纪律等要求，在党员管理上还存在方法不科学的问题。在日常工作中，抓业务工作的时间多，抓党风廉政建设的少，对党员干部出现的问题，批评教育的多，开展谈心谈话提醒的少，在党员政治纪律教育方面仍需要进一步强化监督责任，做到严管厚爱强约束。
三、今后的努力方向和改进措施
一是加强学习，培养“专业化”的素养。不断加强学习，按照_和省、市、区委的要求，制定学习计划，要求每名党员干部研究吃透本战线、本行业重大政策、先进经验、前沿理论、行业变化，坚决杜绝张嘴说“外行话”，做事是“门外汉”，力争在招商引资、行业分析、对接资本市场等方面熟悉相关政策，成为本部门的行家里手。
二是勇于担当，培养“精细化”的态度。对标争当排头兵的任务，以“两型机关”创建为契机，在谋划工作中提高站位，推动工作中抓具体，做到抓工作既有高度又有力度。继续抓好政研室工作与区委办公室深度融合，让年轻干部积极参与办文办会工作，在一琢一磨中锻 ……
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