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2022年度组织生活会个人对照检查材料

发布时间:2022/5/23 17:09:50 字数:4804
【提纲】一、存在的主要问题。一是政治理论学习流于形式。二是“四个意识”、“四个自信”有待加强。一是工作创新动力不足。二是主动作为意识有待加强。一是脱贫攻坚理论武装还不扎实。二是政策落实有偏差。一是存在学用脱节现象。二是深谋远虑不足。一是落实党风廉政建设责任力度不强。二、产生问题的原因分析。(一)学用结合不够紧密。(二)党性锻炼不够经常。(三)工作创新不够有力。三、下步打算及整改措施。一是深入研读,加强理论学习。二是学用结合,坚持学以致用。三是牢记使命,提升党性修养。(二)始终坚守本色,强化责任意识。一是转变工作作风。二是强化责任落实。三是强化教育管理。(三)持续强化纪律意识,进一步筑牢廉政底线。一是牢固树立规矩意识和纪律意识。二是强化行为规范,严格执行廉洁自律准则。三是自觉接受监督。
2022年度组织生活会个人对照检查材料
根据《关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》要求,通过参加行政审批和便民服局党支部3次集中学习与研讨以及谈心谈话等活动,下面就围绕“认真学习贯彻____思想,学习贯彻__关于_工作的重要论述和__治藏方略,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设团结富裕文明和谐美丽的_现代化新日喀则新征程”这一主题,结合实际情况,认真查找存在的差距和不足,分析问题存在的原因,进一步明确今后努力的方向,现做对照检查如下:
一、存在的主要问题
(一)学懂弄通做实____思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面:
一是政治理论学习流于形式。虽然在学习____思想和研读《_谈_理政》(第三卷)时,能够相互交流、拓宽学习方法,但没有做到理论学习与工作推进“两手抓、两促进”,没有做到经常性运用_理论武装头脑解决自己的思想问题,没有对理论进行系统研究和深刻领会,理论水平有待提高。如:在一年内很难深入系统地研读几本_基本知识、基本理论方面的书籍,在解决具体问题时不能很好地结合理论联系实际。围绕新医保政策从大局角度考虑较少,与大局工作有效对接还不够好。
二是“四个意识”、“四个自信”有待
……(文鼎文库www.wentop.com此处省略955字。不往下看了,点击下载全文)…… 
九届_全会及_第七次_工作座谈会精神,对照_提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,对照区党委九届八次、九次全会精神,对照中国_日喀则市第二次代表大会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面:
一是存在学用脱节现象。虽然也经常学习___全会精神及_第七次_工作座谈会精神,_提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及区党委九届八次、九次全会精神和中国_日喀则市第二次代表大会精神等,但往往停留于表面,对结合上级精神,结合党建工作实际,谋划业务工作方面思考不足,存在学用脱节现象。
二是深谋远虑不足。针对实施“党建珠峰”战略思考不足、谋划不多,片面认为该项工作上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,自身存在“等靠要”的思想。如:在党员干部不信仰z-教问题上,片面认为只有不去z-教场所,不参加z-教活动就可以,但没有深层次找准自身存在的问题和原因,在分类指导和处置上做得还不够好。
(五)落实全面从严治党责任,严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实_八项规定及其实施细则和区党委实施办法精神,坚定反对形式主义官僚主义方面
一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象,班子廉政教育抓得不紧,多以开会、谈话的方式进行教育,方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对一些苗头性问题警钟敲得多,会上讲得硬,实际执行软,工作安排的多,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充分发挥,对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。
二是在贯彻落实上级会议、文件方面,存在表态多调门高、行动少的问题,按照文件、会议精神布置工作多,实地现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏“步步为营、环环相扣”的抓落实招数。面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上偶尔还有畏难情绪。
其他需要说明的问题:无2020年我严格遵守各项纪律,群众反映、上级巡视巡察反馈、组织约谈函询的问题没有涉及本人的问题,未受到约谈函询、问责查处等。
二、产生问题的原因分析
究其原因,主要是思想上,没有将世界观、人生观、价值观问题这个总开关拧好,理想信念有所退化,宗旨意识打了折扣,奋斗意志和进取精神有所消退,忽视了联系实际开展学习研究,以至于问题不能及时发现、有效克服。
(一)学用结合不够紧密。在学懂、弄通、做实____思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,没有处理好工学矛盾。对政治理论学习和思想政治建设抓的不够牢,没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课,理论中心组集体学习有时通过会议或者宣读文件的形式进行学习传达,深入研讨的时间较少。学习内容不实,急用现学多,对_基本理论、立场、观点研究不深入。对学习理论的重要性、紧迫性认识不够,学习的自觉性、积极性和主动性不足,缺乏强烈的理论意识和追求真知、深知的精神。
(二)党性锻炼不够经常。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少。在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于“面上”形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害_形象的言行批评抵制不力,精神上“缺钙”的问题解决得不够好,对党性修养的锤炼、原则意识的秉持,认识不足、坚持不够。对加强党性修养和党性锻炼重视不够,认为细枝末节无关大局、小打小闹无妨大节,落实中只要不违反总的原则就可以进行变通处理,在考虑问题站在全局的角度上想问题还不够。
(三)工作创新不够有力。对照岗位职责要求,能够当好主要领导参谋助手,积极协调好各部门的工作,扎实有力地推进分管联系工作。勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样牢记使命攻坚克难和敬业精神,工作积极性、主动性、创造性不够。在具体工作中,习惯于往上看、接天线,常忙于应对上级工作指标任务,踏石有印、抓铁有痕的劲头和苦干实干的思想不够深,在发展思路上还不够开阔,对基层党建重点难点问题的解决办法还不够多,对打牢基石、苦练内功的事情抓得不细,对关系群众长远利益的事情考虑的不够、缺乏高度自觉,许多时候停留在口号上,问计于民的具体方法行动不多。
三、下步打算及整改措施
针对自身问题和不足,我将认真整改落实,重点要抓好以下三个方面:
(一)持续加强理论学习,进一步提升政治素养。坚持自觉把学习____思想作为思想建设的必修课,在“学懂、弄通、做实”上下功夫。一是深入研读,加强理论学习。在“深、细、钻”上下功夫,深入研读原文,带着信念学、带着感情学、带着使命学,深入学习____思想,深刻领会精神实质和丰富内涵,做到学思结合、融会贯通。二是学用结合,坚持学以致用。坚持理论联系实际的_学风,既精读原著,又跳出来解决问题,切实做到学以致用、学用相长。紧密联系实际,活学活 ……
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