2021年县纪委工作情况汇报
按照省纪委调研提纲，下面，我就XX县落实党风廉政建设“两个责任”和_纪委“三转”要求，促进纪检监察机关聚焦主业等方面的情况，从四个方面作个简要
汇报，不当之处，敬请批评指正。
一、强化担当意识，落实两个责任
党风廉政建设主体责任和监督责任是党章赋予各级党委和纪委的重要职责。近年来，南昌县委、县纪委坚持把落实好“两个责任”作为当前的一项重大政治任务，准确把握“两个责任”的深刻内涵和具体要求，自觉肩负起党风廉政建设的政治责任。县委坚持把落实主体责任作为夯实反腐倡廉工作的基础，突出源头治理、制度建设、责任追究三个关键，采取措施狠抓落实。扎实推进了县委权力公开透明运行工作，搭建了组织、运行、公开、监督“四大平台”，实现了权力行使的制度化、流程化、可视化。围绕党风廉政建设责任制落实，先后出台了2项责任落实制度，14项权力运行制度，10项权力监督制度，8项作风建设制度，7项问责问效制度，进一步建立健全了用制度管权、管人
了《重要信访案件排查工作制度》，定期召开会议对重要信访案件和线索进行集体排查，对有价值的案件线索统一按照《五类线索处置方式及标准》进行分类登记汇总、转办交办。对_以来41件反映科级干部的问题线索进行“大起底”，其中转入初核29件，信访约谈12件。
坚持查办案件与办案安全一起抓，在前不久查办的“江西华宇监理咨询有限公司私设“小金库’案”中，在办案点还未投入使用的前提下，先后对该公司法人代表高某某、出纳蔡某、会计胡某三人进行调查，仅一周时间就快速查清了问题，将该公司法人代表高某某移送检察院。注重发挥查办案件的治本功能。对近年来查处的三起
农村基层干部违法违纪典型案件指名道姓通报，做到查处一案，推动一类问题解决，发挥了警示教育作用。强力推进办案点改造工作，目前施工队伍已进场，正紧锣密鼓地进入装修阶段，预计今年年底可正式启用。
三、狠抓作风建设，坚决纠正四风
坚持把落实_八项规定精神、纠正“四风”作为履行“两个责任”的重要任务。今年以来，我县抓住元旦、春节、五一、端午这些“四风”问题易发多发的重要时间节点开展明察暗访，对元旦、春节期间“三公”经费使用情况进行专项督查，共查处违反八项规定精神的典型案例5起，给予党纪政纪5人，对公务用车双休日未集中停放的10单位进行了全县通报，纠正了19个单位违反党政正职不直接分管财务制度的问题。
开展了“效能提速”行动，查处了县教体局、县
财政局在“南昌县教师领取高温取暖补贴”事件上推诿扯皮的问题，对“安置房建设中进度滞后”负有责任的6个单位12名领导干部进行了集体约谈，对8名违反机关工作纪律的人员进行了效能问责。所有违反八项规定和工作纪律的典型问题全部在县委权力公开透明运行公开栏“四风曝光台”内指名道姓通报。特别是省纪委贯彻落实八项规定精神集中检查发现我县发改委“开具大量办公用品发票、无具体明细”问题后，我县举一反三，积极整改，抓住财政资金这个“总开关”，相继出台了《南昌县党政机关厉行节约反对浪费实施细则》、《南昌县县级“三公”经费预算管理和公开办法》、《*县党政机关公务接待及食堂管理办法（试行）》、《进一步加强和规范村级财务管理工作的意见》等规范文件，使八项规定真正“落地生根”。
四、深化三转工作，提升履职能力
转职能、转方式、转作风是纪委提高履行监督责任能力的前提和保证。县委认真贯彻落实上级文件精神，第一时间下发了《关于推进纪检监察工作转职能转方式转作风的通知》，县委常委会专门研究讨论了县纪委监察局退出议事协调机构有关事项，决定县纪委监察局继续承担17个县级议事协调机构的相关工作，不再承担53个县级议事协调机构的相关工作。县纪委积极落实“三转”要求，立足于“纪委书记原则上不再分管职责范围外的其他工作”的要求，明确乡镇纪委书记“1+2”分工模式，即除分管纪检监察工作外，最多只能分管两项工作，县直单位纪委书记（纪检组长）实现了除纪检监察工作外“零分管”；立足于“监督的再监督、检查的再检查、执法的再执法”的职责定位，研究制定《南昌县纪检监察机关对公共资源交易开展监督问责的暂行办法》，积极探索纪检监察机关“三转”后，如何实现公共资源交易从直接参与到“再监督”、“再检查”的转型，实现执纪监督水平的整体提升；立足于“工作任务均衡、联系单位均衡、不再联系原联系单位”的原则，对8个纪工委监察分局联系片区进行了全面轮换。同时，按照打铁还需自身硬，正人先正己的要求，出台了《南昌县纪委监察局内部监督管理暂行办法》、《南昌县纪委监察局工作人员作风效能问 ……
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