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在公安局提升群众安全感满意度工作推进会上的讲话

发布时间:2021/9/29 20:11:41 字数:4803
【提纲】一、勠力同心、攻坚克难,以高标准奋力书写。(一)聚焦做到“两个维护”,纵深推进教育整顿,筑牢政治思想根基。(二)聚焦防范化解重大风险,坚守“四大阵地”,推动平安xx建设。一是坚决守住国家政治安全阵地。二是坚决守住重点要害阵地。三是坚决守住辖区平安阵地。四是坚决守住_阵地。(三)聚焦社区融合四项工作机制,高举综治旗帜,推进基层基础工作。一是构建“社区融合治理”工作体系。二是落地“矛盾纠纷”线上联调机制。三是突出派出所机制建设。(四)聚焦提升安满度目标任务,抓实工作重点,推动服务提质增效。(五)聚焦公安警务机制改革,打造xx品牌,加快推进公安工作现代化。一是“强驻巡”护平安。二是“抓执法”夯根基。三是“盯非吸”惠群众。二、认清短板、明确目标,以善作善成的能力担当。一是打击质效不理想。二是执法瑕疵未得到根治。三是社区融合治理没有真正到位。四是安满度提升压力较大。三、高效推进、行稳致远,以公安工作的突出成效提升群众安全感满意度。(一)要以现案打击和案件反馈为主阵地,用力打出“平安xx”。(二)要以严格执法和规范提升为总指引,用法践行“法治之道”。(三)要以躬行正道和服务人民为方向,用心锤炼“公安铁军”。一是要坚持党建引领。二是要加强制度建设。三是要深化实战练兵。
在公安局提升群众安全感满意度工作推进会上的讲话
同志们:
今天这次会议我主要讲两方面内容,一是对分局上半年工作进行简要总结,二是对安满度提升工作,特别是社区警务工作进行再强调再部署,目的是动员全局进一步行动起来,举全警之力,集全警之智,继续保持和发扬上半年良好的工作势头,圆满完成安满度提升等中心工作,努力实现“xx”目标定位。
刚才我们听取了部分单位和先进个人的经验介绍,从中我感受到了同志们表现出的高度责任感,奋勇争先的工作精神以及进一步做好工作的信心和决心。各位局领导围绕分管工作进行了科学部署,工作思路清晰、部署落实细致、直击问题要害、整改措施有力,听后很有感触,很受启发。希望同志们回去后认真思考,结合本单位实际全面谋划好下半年工作。下面,我代表分局党委讲三个方面的意见。
一、勠力同心、攻坚克难,以高标准奋力书写
xx公安忠诚履职新篇章上半年,在市局党委和区委区政府的坚强领导下,在全体民警、辅警的共同努力下,分局以“建党100周年安保”为主线,以教育整顿为牵引,以巩固提升人民群众安全感、满意度为目标,抓牢抓实安保维稳、打击犯罪、执法提升、社区治理、队伍管理五项重点工作,圆满完成了政法队伍教育整顿、建党100周年安保维稳这两大重任,选拔了一大批德才兼备、年富力强、群众公认的中青年干部走上领导岗位,群众安全感满意度提升成效明显,真正锻造了“有定力、敢担当、讲情怀”的公安队伍。
(一)聚焦做到“两个维护”,纵深推进教育整顿,筑牢政治思想根基。
……(文鼎文库www.wentop.com此处省略955字。不往下看了,点击下载全文)…… 
局召开安满度动员部署会议以来,各单位锚定目标,自我加压,通过市局安满度自测评成绩来看,三、四月份分局排名第,五月排名第,六月排名第,成绩和名次连续双提升,这和全体民警、辅警的辛苦付出是分不开,分局党委提出紧紧抓住四项重点工作,时间证明,我们的工作方向是正确的。民生警务在上半年市局考核中排名第,位列市区五分局首位,这充分说明只要我们重视起来,行动起来,我们进入满意度前名的目标是有望实现的,分局在去年全省满意度测评中排满意度名,在年初市局的目标设定中,分局提出的安全感进前名,满意度进前名是根据分局实际情况设定的,大家一定要明确这个目标,全警全力,为了这个目标去努力奋斗。在这里,我对民生警务平台的同志们提出表扬,平台大部分同志是年轻的辅警,工作中难免会遇到各种委屈和不理解,但是他们能够端正态度,不厌其烦的回访和解释,充分体现了良好的工作素质和认真负责的工作态度,窗口单位民警辅警都要积极转变服务理念,提升服务水平,进一步提升安满度。
(五)聚焦公安警务机制改革,打造xx品牌,加快推进公安工作现代化。一是“强驻巡”护平安。分局全面实现网格驻巡警情100%首接,处结率也同步达到90%以上,在市局接处警巡查中,分局被检查次数最多,问题最少,体现了巡特警大队党委发挥党建引领作用,用实际行动擦亮“驻巡先锋”党建品牌。二是“抓执法”夯根基。分局引入第三方口译服务和第三方法律顾问,建成应用一站式、智能化执法办案管理中心,设立分局案管中心和办案单位案管室两级案管机构,法制大队不间断开展警情、案件、办案区“四个一律”巡查,提升了执法规范化水平。预审专班、监视居住点的应用,都在法制大队的领导下取得了显著成效。三是“盯非吸”惠群众。经侦大队紧盯“非吸”案件,实行包案到人,推行“两手抓”、“四个一”工作机制,上半年,和相关派出所共侦办各类经济犯罪案件起,刑拘人,逮捕人,监视居住人,移送起起人,追赃挽损万元,打击效果明显。
二、认清短板、明确目标,以善作善成的能力担当
确保各项目标务期必成我们肯定成绩的同时,也必须看到工作中的短板和不足,面对当前国际国内形势对疫情防控、维稳安保等工作的压力,我们必须知不足而奋进,明年将面临第24届冬奥会的举办及_的召开,对我们来说又将是一场“大考”,刚才同志也提到了,面对安保维稳的形势,非访要提前化解,不能临时抱佛脚,尤其是不能产生新的xx,一定要将其作为重中之重来抓,抓xx就等于抓执法,是对执法规范化的监督,各单位要从现在开始行动起来,消减存量,梳理完善安保任务清单,落实重点人、重点_的排查和_,要将工作做到平时,以平时保战时。
目前,领导干部调整后,部分单位新任领导角色转变不够迅速,业务工作远没有达到预期。一是打击质效不理想。侦查破案水平不高,距离完成全市指标任务还有差距,大量案件没有得到侦破,非吸积案化解率,群众损失没有挽回,未破案件反馈率却只有xx,仅这几项就拉低了xx的安满度得分。二是执法瑕疵未得到根治。上半年,我们的治安案件超期起,部分单位的执法投诉率一直居高不下,不排除客观原因,但说明我们的民警、辅警依然缺乏责任意识、规范意识、法制意识,对群众的诉求乃至投诉持放任态度,进而引发持续诉访。三是社区融合治理没有真正到位。在上半年市局自测评中,群众反映的“小区外来人口多,环境乱,派出所管理不到位,民警对辖区居住人员不熟悉”等问题,都反映出我们在治安秩序整治,流动人口管理、社区融合等方面的不足。四是安满度提升压力较大。今年分局设定了安全感进入全省前xx名,满意度进入前xx名的目标,能否实现,对我们是异常严峻的考验。从目前情况看不容乐观,“不安全”样本的主体主要是侵财类案件受害人,“不满意”“不安全”是“x”分,“基本满意”“基本安全”是分,因此,从现在开始凡是涉及被盗案件,在常态化侦查破案、案件反馈的基础上,辖区派出所要固定专人定期向受害人交流案件进展情况,必须得到受害人对我们工作的理解。各单位会后一定要传达到每一位民警、辅警,落实责任,层层传导压力,齐心协力奋战4个月,确保实现安满度目标。年底,区里会对各办事处的安满度进行测评,各办事处的测评成绩对应的就是各派出所的成绩,对于成绩差的要落实责任。
三、高效推进、行稳致远,以公安工作的突出成效提升群众安全感满意度
(一)要以现案打击和案件反馈为主阵地,用力打出“平安xx”。
群众看公安、关键看破案。要重视现案侦破。各单位要紧盯现案加大打击力度,刑警大队整体把握,必须完成市局打击处理任务指标,实行和派出所捆绑考核,按照市局要求,坚决提高打击质效。要强化案件反馈。基础办要完善未破案件反馈机制,在社区民警和治安警回访基础上,对社区连续发生多起可防性案件的,要由所长或分管所长回访,对久侦不破、群众有诉求、意见大的案件由分管局领导和派出所共同回访,可防性案件回访率要达到,要紧紧抓牢案件的回访和反馈。
要加大电诈案件侦办力度。上半年,电诈案件占全部立案的59.5%,刑警大队要全面分析受骗群众的特点,提高精准防范能力,各单位要借助党委政府重视电诈案件打击、推动电诈防范的有利时机,全力推进反诈人民战争,确保实现“两降两升两严防”的工作目标。
(二)要以严格执法和规范提升为总指引,用法践行“法治之道”。
近 ……
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