2021专题组织生活会个人剖析材料（四篇）

2021专题组织生活会个人剖析材料（四篇）
篇一
根据市委党史学习教育工作安排，我紧扣“学党史、悟思想、办实事、开新局”的总要求，认真学习了《中国_简史》《_论中国_历史》《____思想学习问答》等必读内容，组织和参与党史学习教育的各项活动，带头宣讲党史、带头讲党课、带头研讨交流，带头锤炼党性，为开好专题民主生活会打下了扎实的思想基础。同时，按照市委组织部关于认真开好党史学习教育专题民主生活会的通知要求，结合工作实际，与班子成员、党员干部、市场主体开展谈心谈话，广泛征求意见和建议，对照_创新理论，对照党章党规党纪，对照初心使命，对照先辈先进，认真查摆问题，自我剖析，深刻分析存在问题的根源，明确了今后努力和整改方向。现将个人对照检查情况报告如下，请同志们批评和指正。
一、存在的问题
（一）对照_创新理论。
一是理论学习有短板。对____思想等创新理论研学不深，对其理论精髓和_要害，咀嚼不细，“吃”的不透，存在囫囵吞枣的现象，“往深里走、往心里走、往实里走”有待加强。虽然平时能够积极参加党组中心组学习、“三会一课”、党支部主题党日等各项组织生活，参加集体学习，但一般拘于表面化，俗套化，通读多，研习少，主动学、深入学做的还不够。
二是创新实践有短板。对_创新理论结合实际不多，运用理论指导实践的意识不强，理论和实践联系不够紧密。
学用没有很好贯通、知行没有很好合一。工作缺乏创造性，工作方法跟不上_要求。工作创新力度不够，特别是对一些时间短、任务紧、要求高的工作更是如此，偶尔也存在着过得去的思想，有降低标准以求过关的想法。三是主观思想有短板。存在抓理论武装不如抓具体工作的主观思维，没有把创新理论融入到日常工作中。作为主要负责人，平时工作中更注重具体工作的落实和推动，对干部职工的理论武装有所忽视和弱化，甚至把二者割裂开来，在将_一系列创新理论作为指导和推动具体工作的重要力量方面有所欠缺。
（二）对照党章党规党纪。
一是工作作风的严实度有待提升。对一些因工作失误、失职等原因受到处理的干部职工，只是进行组织或者纪律处分，没有把思想工作更进到位，没有很好的进行思想原因剖析和思想交流，帮助他们从思想上认识到错误，汲取教训。针对基层单位党员干部违纪问题，对当事人进行细致的思想交流和教育反思还不够深入。二是敢于斗争的精神有待提升。同错误言行作斗争方面管理不严。比如在机构改革后，

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，联系群众不广泛，与干部群众谈心交流少，直接听取基层群众意见少，帮助群众解决实际困难不多。受外界不良因素影响，理想信念、公仆情怀、群众观念受到侵蚀，不自觉的疏远了与基层群众的思想感情。
（三）党性修养有所放松，党性锻炼没有做到与日俱增。
有时存在觉得“多做多错、少做少错、不做不错”、干好干孬一个样的不良心态，党性修养水平相比_先进先辈等先进典型存在差距，同时，随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不图进取的情绪，对自己的要求放松了，考虑个人的荣辱多了，思想懈怠，勤俭节约的优良传统有所淡化，以事务工作代替了政治和党性的锻炼，究其根源，也是严格的党性锻炼没有持续增强、自身的党性修养还没有真正做到与时俱进。
（四）工作作风不深不细，在工作落实上还没有达到久久为功高度。
面对十四五规划开局之年新要求、新形势，虽然始终在告诫自己要兢兢业业、夙夜在公、履职尽责，但在具体落实上还存在不严不实地方，面对乡村振兴、人居环境整治、信访维稳、新旧动能转换等重点工作，工作长效机制还未完全建立，工作思路还需进一步创新、工作措施还需进一步强化。
三、今后努力的方向和整改措施
（一）加强理论学习，持续提高政治站位。
进一步端正学风，把坚定理想信念作为党.内政治生活的首要任务，深刻学习领会__及历次全会精神、___思想等__创新理论，坚持不懈用_创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高适应新形势、解决新问题的能力，切实树牢四个意识、自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同_保持高度一致。
（二）加强党性锻炼，强化宗旨观念和服务意识。
牢固树立“以人民为中心”思想，树立为民奉献的精神，不断增强宗旨意识、站稳人民立场，坚持问政于民、问计于民，密切与群众血肉联系。坚持“吾三日自省吾心”，将加强党性锻炼融入日常工作、生活，主动以普通党员身份参加_政治、组织生活，充分发扬批评与自己我批评的优良传统，牢固树立“共同目标”和“大局意识”，坚持好个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级的原则，不断加强政治修养、道德修养、知识修养，提升整体素质。
（三）打造过硬作风，进一步提升为人民服务的质量和水平。
狠抓工作落实，真正把自己、把职责、把工作摆进去，以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，持续推动各项重点工作落实落地，推动服务理念、制度、作风全方位深层次改革。要进一步坚持深入基层力度、频次，改进调研方法方式，针对改革、发展、稳定中的热点，带有政策性、全局性和特殊性的问题，以“四不两直”方式开展专题调研，做到真正深入基层听真话、访实情，了解群众疾苦，解决群众困难。
篇二按照市委组织部关于认真开好党史学习教育专题民主生活会的有关部署要求，本人严格按照“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标，坚持读原著、学原文、悟原理，积极参加“我为群众办实事”活动，做到了学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，在深入调研、征求意见、谈心谈话、问题梳理的基础上，结合自身思想、工作和生活实际，认真查找存在的突出问题，分析问题产生的原因，明确了下一步整改举措。现检视剖析如下。
一、检视查找的主要问题
（一）在党史学习方面。
一是学习党史的深度和广度不够。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统，对党史钻研的不深、不透，对党史的每一个发展环节掌握的不够好，不够深入，对我们_艰难发展历程不够深刻，只注重表面学习，满足于片面地引用个别原理，没能深刻地把____思想的精神实质与党史的学习有效衔接。二是党史学习的领悟力较弱。党史学习往往只注重内容本身，离深层次领悟党史理论精髓还有差距，片面认为学习党史仅仅是阅读几篇理论文章、听听几场讲座，大多时候仍是满足于照本宣科、照搬照抄，缺乏较强的理论领悟力，没有花时间深入研究党史各领域、各部分体现出的价值导向。三是学以致用做的不够好。在学习《中国_简史》《论中国_历史》等党史著作时，存在教条主义和本本主义的情况，学习方法有些死板，存在就书本学习书本、就理论学习理论，记在笔记本上的东西与工作需求有脱节的现象，运用新思想、新理论解决实际问题的能力还有差距，学以致用、融会贯通成效不理想。
（二）对照党章党规方面。
一是落实个人报告事项不到位，在对党绝对忠诚上有差距。对《领导干部报告个人有关事项规定》和党政领导干部在企业兼职（任职）等_政治纪律和政治规矩学习不深不透，在落实个人出国证件、妻子兼职、女儿办公司等报告事项不及时，在对党绝对忠诚上有了差距，在如实报告、对党绝对忠诚的“试金石”上有了褪色。二是批评与自我批评抓的不牢，落实_政治生活准则有差距。在开展批评与自我批评上，满足于一年一次的民主生活会，平时与干部职工交心谈心较少，没有更多听取大家对自己的工作意见建议，在以普通党员参加支部民主生活会的时候，也是听到赞歌多，批评建议少，自我批评做的不深。在贯彻执行民主集中制上，有时存在议事决策急躁，不待班子成员发表意见就拍板的“一言堂”情况，在形成又有集中又有民主、又有纪律又有_的政治生活局面上有差距。
三是管党治党督促检查不够，在抓细抓实抓严上有差距。
认为党风廉政建设是纪检监察机关的具体业务，对主体责任的落实仅仅满足于开个会、讲个话和提要求，直接过问、具体指导时间少，抓落实少，到基层督查落实少。在制度执行方面刚性不够，在责任追究上失之于宽、失之于软。
如对个别干部迟到早退、不遵守机关制度的现象以批评教育为主，较真碰硬不够。
（三）在担当作为方面。
一是进取意识减退，执行不力。觉得自己是“老革命”，产生了自满思想，导致迎难而上的劲头不足，进取意识减退。如针对疫情形势下我市企业研发投入不足的现状，本可以借鉴省上和其他市州先进的做法开展工作，但是受市本级财政经费不足的限制，一直没有铺开工作，去引导支持企业开展检验检测服务，没有激发企业大力开展研发活动。二是履职责任弱化，落实不力。在推进党史学习教育时，缺乏从_百年伟大奋斗历程中汲取智慧和力量的能力，对一些涉及面广、难度系数大的工作习惯等一等、看一看，不善于把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，不善于用党史学习教育成果来解决发展中面临的一些难点、痛点、堵点问题。三是担当勇气衰减，行动不力。在面临经济下行和新冠肺炎疫情冲击的复杂形势下，对如何深入推动经济高质量发展，塑造更多依靠创新驱动、更多发挥先发优势的引领型发展主动思考研究不够，主动担当作为勇气不足。比如，在项目争取等工作上，本人遇到困难有打退堂鼓的想法，碰到矛盾有回避的念头，不敢挑担子，怕承担责任。
（四）在为民服务方面。
一是落实“我为群众办实事”做得不够。没有在为人民办好实事中去寻找工作的动力，没有从发展为了人民中去补足工作活力，不求有功但求无过，满足于不违规、不触线、不出事思想，满足于求稳、求安全，进取精神逐渐消退，理想信念有所淡化。如在解决群众需求和产业发展需求上，对群众问题究竟解决了没有、后期效果怎么样跟踪不够，与__“创新为了人民”有差距。二是密切联系群众、工作接“地气”不够。把大部分精力放在了业务工作上，对群众实际困难和反映的问题，被动解决较多、主动化解较少，没有更多的站在群众的立场去考虑，联系服务群众制度落实不到位。到帮扶村走访调研有上午8点去、中午就返回的情况，与基层群众面对面交流少，对他们真正所思所想所愿所盼所急了解的不深，导致一些决策措施实效不好。三是为民服务的宗旨观念不够牢固。对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作较多时，或工作压力大、心烦意乱时，性子就有些急躁，态度不够和蔼，遇到群众反复询问的问题或事项时，缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。
（五）在对照先进典型方面。
一是对标先进典型、党史人物，在学先争先思想觉悟上有差距。有时学党史先进人物满足于形式上看看教育影片、听听事迹报告、记记学习笔记，汲取先进典型和身边榜样的精神力量还不够，以典型和榜样为旗帜和标杆，激励自己砥砺前行、加快推进全市发展上做的有差距。二是对标先进典型、党史人物，在急难险重工作中缺乏啃硬骨头、攻坚克难的精神。觉得自己年龄也大了，有了“船到码头车到站”的想法，求稳怕变的思想多了，在日常工作中满足于有部署有要求，满足于有分管领导，在提升服务质量、推动发展方面啃硬骨头、主动攻坚的精神有所减退。三是对标先进典型、党史人物，在作风建设上存在抓落实不够的问题。对作风建设强调的多、安排的多、提出的要求多，深入检查落实的少，主动性不强，抓作风落 ……

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