公司党建办公室主任2025年度个人工作总结

公司党建办公室主任2025年度个人工作总结
时光荏苒，岁月如梭。蓦然回首，充满挑战与收获的2025年已近尾声。按照组织要求，现将我一年来担任公司党建办公室主任的思想、工作、学习和廉洁自律等方面情况总结如下。过去的一年，是公司深化转型升级、迈向高质量发展的关键之年，也是党建工作面临新形势、新任务，要求更高、责任更重的一年。在公司党委的坚强领导和分管领导的具体指导下，在各部门、各支部及办公室全体同事的大力支持与配合下，我始终秉持“围绕中心、服务大局”的核心理念，以高度的政治责任感和饱满的工作热情，认真履行岗位职责，全力以赴推动公司党建工作提质增效，为保障公司各项事业的健康发展提供了坚强的政治和组织保证。
一、强化理论武装，筑牢思想根基，在把稳政治方向中提升站位
我深知，党建工作的本质是政治工作，党建办主任必须具备过硬的政治素质和政治能力。为此，我始终将加强自身思想政治建设摆在首位，坚持把理论学习作为立身之本、成事之基。一年来，我持续深入学习党的创新理论，特

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委各项工作部署及时传达、有效落实。我注重加强与上级党建主管部门的沟通汇报，积极争取指导和支持；同时，主动与公司各职能部门、各基层党支部保持密切联系，加强横向协同，形成了上下联动、齐抓共管的党建工作格局。对于党委交办的重要事项和基层反映的突出问题，我都坚持第一时间响应、第一时间协调、第一时间推动解决，确保了政令畅通和工作高效运转。
在基层组织建设方面，我深知“基础不牢，地动山摇”。我持续将工作重心下移，着力夯实基层党建基础。一是指导并规范各党支部按期进行换届选举，配齐配强支部班子，特别是选优训强党支部书记。二是严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等基本制度，通过定期检查、随机抽查、列席指导等方式，推动党内组织生活真正严起来、实起来、活起来。今年，我们推广了“开放式组织生活”、“情景式党课”等创新做法，有效提升了组织生活的吸引力和实效性。三是深入推进党支部标准化规范化建设，对照标准，查漏补缺，推动后进支部赶队、中间支部提升、先进支部示范，公司基层党支部的整体战斗力得到显著增强。四是扎实做好党员发展、教育、管理和服务工作，严把党员入口关，优化党员队伍结构；加强党员日常教育管理，激励广大党员在生产经营、技术创新、服务群众中发挥先锋模范作用。
在思想宣传与文化建设方面，我牢牢把握意识形态工作领导权，积极构建大宣传格局。围绕公司重大决策部署、改革发展成就、先进典型事迹等，组织策划了一系列有深度、有温度的宣传活动，充分利用公司内部网站、公众号、宣传栏等阵地，讲好公司故事，传播正能量，凝聚了广大干部职工的思想共识。我牵头组织了庆祝新中国成立等系列主题活动，激发了员工的爱国爱企热情。同时，积极探索党建与企业文化深度融合的新路径，将党的理想信念、价值理念融入企业精神培育中，推动形成了具有公司特色的廉洁文化、责任文化、执行文化，为公司发展注入了强大的精神动力。
在党风廉政建设方面，我积极协助党委落实全面从严治党主体责任，认真履行监督职责。牵头组织了形式多样的廉洁警示教育活动，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。积极参与对重点领域、关键环节的廉洁风险防控工作，推动完善相关制度机制。支持纪委履行监督责任，严肃查处违纪违规行为，持续巩固发展了公司风清气正的良好政治生态。
三、注重能力建设，锤炼过硬队伍，在提升整体效能中凝聚合力
我始终认为，党建办不仅是办事机构，更应是党务干部的“孵化器”和“加油站”。我高度重视办公室内部建设和整个党务干部队伍的能力提升。一方面，在办公室内部，我倡导“学习型、服务型、创新型”团队建设，通过业务培训、压担子等方式，着力提升团队成员的文字综合、组织协调、调查研究等能力，营造了团结协作、比学赶超的良好氛围。我坚持民主集中制，重要事项集体讨论决定，充分调动每一位同事的积极性和创造性。另一方面，着眼于公司党务干部队伍长远发展，我牵头制定了年度党务干部培训计划，通过举办专题培训班、外出交流学习、线上课程学习等多种形式，着力提升基层党务干部的理论素养和业务能力，为公司党建工作提供了坚实的人才支撑。
四、严守纪律规矩，保持清正廉洁，在砥砺党性修养中固本培元
作为党建办主任，我深知自身形象的重要性，必须时刻以身作则，率先垂范。一年来，我严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”。在工作中，坚持原则，公道正派，秉公办事；在生活中，勤俭节约，淡泊名利，注重培养健康的生活情趣，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。我严格执行廉洁自律各 ……

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