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个人政治素质和上半年工作述职报告

发布时间:2023/7/4 17:30:29 字数:3251
【提纲】一、政治素养方面。(一)在坚定信念中锤炼政治修养。(二)在服务大局中保持政治定力。(三)在聚焦主业中强化政治担当。(四)在风险斗争中提升政治能力。(五)在作风建设中增强政治自觉。二、履职能力方面。(一)聚焦学深悟透,加强理论武装。(二)聚焦管党治党,压实主体责任。(三)抓好队伍建设,整治顽瘴痼疾。(四)强化关心关爱,落实职业保障。三、存在的主要问题及原因分析。(一)系统研究不够深入。(二)制度落实不够严格。(三)创新亮点不够突出。四、下一步工作思路和措施。(一)加强党性教育,切实筑牢思想根基。(二)树牢宗旨意识,持续改进工作作风。(三)树牢规矩意识,狠抓纪律作风建设。
个人政治素质和上半年工作述职报告
2023年以来,本人在上级党委的坚强领导下,深入学习宣传_的_精神,聚焦学习贯彻____思想主题教育主线,深入推进*、队伍建设等工作,脚踏实地、真抓实干,确保了队伍主流持续向好,各项工作成绩显著。现将本人政治素质及履职情况报告如下:
一、政治素养方面
(一)在坚定信念中锤炼政治修养。作为一名党员领导干部,本人始终立足本职工作,坚定理想信念,自觉把学习贯彻____思想、_系列重要讲话和指示精神作为深化政治理论、提升党性修养的重要政治任务来抓,积极参加党委理论中心组学习、主题教育政治轮训、专题培训班等集体学习,进一步做到真学真信、学思践悟,从知行合一上坚持“四个服从”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以对党绝对忠诚之心推进工作,确保_决策部署坚决贯彻执行。严格按相关程序向组织报告个人重大事项,主动接受组织监督。
(二)在服务大局中保持
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)在作风建设中增强政治自觉。始终把纪律和规矩挺在前面,积极发挥领导干部带头作用,常修为政之德、常怀律己之心、常思贪欲之害,不越雷池、不碰红线,从源头上筑起拒腐防变防线。紧盯“四风”隐性变异新动向,严肃查处违反八项规定精神的突出问题。把家风建设摆在重要位置,严格要求配偶、子女和身边工作人员,对可能导致干部违背纪律规矩的苗头性、倾向性问题提早防范、及时纠正,做到自重自省自警自励。严格落实从严治党长效机制,着力构建大监督格局,准确把握、充分运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐,让党纪党规、法律法规、作风要求根植于全体党员干部头脑,自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线。
二、履职能力方面
(一)聚焦学深悟透,加强理论武装。全面强化____思想、__系列重要讲话精神的深入学习,认真做好政治教育、党史教育、警示教育和思想发动等工作落实落地。严格落实“第一议题”制度,通过党委会、党委理论中心组学习,带头深入学习__精神、__系列重要讲话精神、党史等内容,充分发挥“关键少数”作用,引领学、带头学;持续深化学习教育,组织各基层党支部全辐射开展政治学习,先后组织开展理论学习培训**场次、主题教育活动**场次、应知应会测试**场次,学习教育取得良好效果。通过理论武装,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,全体干部理论素养不断积淀,忠诚根基全面夯实。
(二)聚焦管党治党,压实主体责任。始终坚持党建工作与业务工作同部署、同落实,根据工作需要随时召开党委会议,专题研究解决党建工作中遇到的困难和问题,部署阶段性工作任务,切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结。围绕“以党建带队建促工作”的总体思路,大力推进基层党组织建设标准化工作,严格落实“三会一课”、组织生活、谈心谈话、重大事项报告、民主集中制等制度,规范党内政治生活,狠抓党建制度落实,进一步发挥党建工作服务大局、服务中心的职能作用。先后组织开展了清明祭奠英烈、廉政教育基地参观等大型党日活动。
(三)抓好队伍建设,整治顽瘴痼疾。紧跟上级关于作风整顿的统一部署,高站位启动,全方位发动,第一时间召开动员部署会议,成立领导小组,组建专班,印发实施方案,多次召开党委(扩大)会议,专题研究部署,营造了全员参与、全面铺开的良好氛围。紧盯队伍顽瘴痼疾,瞄准队伍突出问题,深入开展思想发动和谈心谈话,教育引导全体干部增强自查自纠的政治自觉和行动自觉,共梳理“躺平”、“内卷”等顽瘴痼疾问题**个,坚持做到边查边改、边改边建,全面强化整改提质,有效提升整体精神风貌和精气神。
(四)强化关心关爱,落实职业保障。坚持把关心关爱作为加强队伍凝聚力、向心力的重要举措。严格执行年休假制度,及时办理在职职工住院医疗互助、住院津贴互助保障计划,进一步加强评先评优工作,加大表彰奖励力度、拓宽奖励渠道、提升奖励效能,充分发挥典型示范引领作用。同时,全面加强文化建设和文明单位创建,开展了一系列贴近基层、贴近实际的志愿服务和文化文体活动,不断用文化“软实力”提升队伍凝聚力和战斗力,着力营造“团结、拼搏、和谐、进取”的文化氛围。
三、存在的主要问题及原因分析
(一)系统研究不够深入。平时工作中,只是按要求落实了上级部署要求,面对新形势下对党建工作和队伍建设的新任务,真正静下心来分析队伍现状、谋划加强推进所投入的精力不足,导致对思政教育、队伍建设工作研究不深入、不系统,工作成效不够明显。
(二)制度落实不够严格。虽然制定了工作 ……
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