统战部2022年人才工作总结

统战部2022年人才工作总结
2022年，***统战部坚持以____思想为指导，深入学习贯彻__关于做好人才工作的重要论述，充分发挥统一战线重要法宝作用，集聚力量，凝聚智慧，党外人才队伍建设成效明显，统战事业长远发展的人才根基进一步夯实。
一、工作主要措施及成效
（一）聚焦政治引领，持续推动党外人才教育培养工作
把建设党外人才力量作为重中之重，在各民主党派、非公经济人士、新的社会阶层人士中深入开展“召开一次座谈会、举办一次演讲比赛、开展一次讨论活动、举行一次专

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线工作条例》，做好涵盖基层统战工作部门、乡镇（街道）统战委员、村（社区）统战工作联络员的工作网络建设。完善党外人士安排使用专题研究制度，充实非公经济代表人士、党外知识分子、新的社会阶层人士等*类党外人士数据库，下大力气抓好人大、政协换届中党外代表人士安排工作，向人大、政协分别考察推荐*名、*名民营经济代表人士。建立年轻一代民营经济人士“1+1+2”导师培养制度，由资深导师将_的义利观、价值观和人生观“传、帮、带”给年轻一代民营经济人士，培养一批有影响力的优秀企业家，推动民营经济代际传承和健康发展。
（三）抓住作用发挥，高标准推动党外人才服务大局工作
充分发挥“全区统一战线专家服务团”智库作用，持续开展“专家服务团助力乡村振兴”和村企行业结对推进六大专项行动，支持广大党外人才深入调查研究，全面建言献策，为重要重大战略贡献力量。着眼海外交流，发挥归侨侨眷资源优势，不定期举办线上线下联谊活动*次，加强与海外代表人士和华人华商的联系交往，增强对海外人才的影响力和吸引力。搭建平台载体，深入开展“万企兴万村”活动，积极组织民营企业与高校、村（社区）开展交流合作*次，充分发挥民营经济代表人士及所属商会组织在人才、资金、技术等方面的独特优势，有效推进与发达地区人才、技术、资金互动交流，*家民营企业为全区“三个振兴”活动共捐助帮扶资金*万元。
二、存在问题
一是大统战工作格局作用发挥不够显著。对开展党外人才建设的有关政策规定落实还不到位，大统战工作格局的优势资源还没有得到充分整合。
二是党外人才建设方式方法创新程度不够。新形势下，面对新的统战_，党外人才建设与新媒体平台、高质量发展工作大局的创新融合不够，还习惯于老机制、老方法、老手段。
三、下一步工作打算
一是加强理论培训，夯实思想基础。把加强党外代表人士队伍建设作为重大政治任务，创新开展专题学习、座谈研讨、典型交流、主题宣讲等特色鲜明、形式多样的主题教育培训活动，进一步筑牢思想根基、深化政治引领、抓好风险防控，为人才建设工作广泛 ……

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