在2021年三季度党风廉政建设工作会议上的讲话

在2021年三季度党风廉政建设工作会议上的讲话
同志们：
大家好！
刚才，大家集体收看了警示教育片，公司经理xxx及书记xxx都做了讲话。我都同意，我认为这次会议开得很及时，达到了预期效果。
xx公司作为_先进基层党组织，xx市市文明单位，认真落实党委主体责任,以强化责任落实、严肃党内政治生活和深化作风建设三项重点工作为主线,抓好各项工作任务落实,深入推进党风廉政建设工作。服务能力和服务水平有了较大的提高，大家在创城迎查、行评等工作中发挥了重要作用，付出了辛勤的汗水。在此，我代表集团党委向大家表示感谢！
但是成绩只代表过去，当前，我们应该时刻保持清醒的头脑，认识和了解目前集团公司尚待解决的若干问题，并与自身工作进行对号，按照上级的新规定、新要求做到与时俱进的查摆和整改问题，为集团公司的健康发展做出积极努力。
下面，我结合集团公司党风廉政建设工作，讲三方面意见。
一、聚力意识提升，认清全面从严治党形势
当前，集团公司的廉政氛围总体情况是好的，但也必须清醒地看到，我们的工作还有很多问题，面临许多挑战。主要表现在：落实党风廉政建设主体责任的自觉性不强，投入的精力、监督检查的力度仍然不够；党风廉政教育内容的针对性、有效性不足，手段方法还较单一；有的单位对管理人员疏于管理，有些环节权力过分集中而又监管薄弱；有的领导干部不能正确对待和使用权力，公私不分，

……（文鼎文库www.wentop.com此处省略883字。不往下看了，点击下载全文）……　

礼、公车私用、借婚丧喜庆敛财、收受红包等突出问题。对顶风违纪、不收手、不收敛的一律从严查处，要发现一起查处一起，绝不姑息。要加强制度建设，强化权力公开，强化监督检查，使权力运行有边界、有约束、受监督，真正做到不放纵、不越轨、不逾矩。
三要推进源头防腐。要认真学习中国_《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》，真正把纪律要求转化为内在追求。要健全预防腐败的宣传教育机制，深入开展党性党风党纪教育、理想信念教育、思想道德教育、法律法规教育，引导广大党员干部强化宗旨意识、自律意识和敬畏意识。要严格执行民主集中制，所有“三重一大”事项必须集体讨论决定。党员干部是廉政建设的“关键少数”，一定要树立正确的权力观、地位观和利益观，始终保持如履薄冰、如临深渊的警觉，做到慎初、慎独、慎微，防止小错酿成大错，避免“温水煮蛙”。党员干部要带头讲规矩、守底线，带头正家风、严家风，当好“秉公用权、清正廉洁”的表率。
同志们，党风廉政建设工作责任重大，作风建设任务艰巨，影响深远。让我们振奋精神，开拓进取，扎实工作，用清廉的党风、优良的作风推动各项工作再上新台阶，为xx市xx行业的繁荣发展做出新的更大的贡献！谢谢大家！
巡视整改专题民主生活会发言提纲
根据《关于认真开好巡视整改专题民主生活会的通知》要求，通过深入对照检查，广泛征求意见、虚心听取委领导和其他党员干部意见，深挖问题根源，认真总结分析提出整改措施，现将具体情况说明如下：
一、存在的突出问题
（一）在贯彻落实_路线方针政策和___方略方面。
一是完整准确贯彻___方略有差距。对__关于_工作系列重要讲话、重要指示批示精神学习的少，对___方略特别是_和长治久安总目标理解不深、把握不准确，对能源行业安全生产助力维护稳定、增进民族团结的重大意义认识不深，存在不全面的情况。例如：作为发改委煤炭行业分管领导，在谋划“十四五”规划时，没有充分考虑到全县煤矿企业生产建设实际，与团结稳疆、文化润疆结合不紧密不深入。
二是_态领域工作落实不到位。对__强调的“要深入做好_态工作”理解把握不深，对分管科室和分管领域的思想政治教育、传统文化浸润方面抓的不紧，有时还存在认为_态工作自己不分管就不需竭尽全力的错误思想。例如，_态工作在煤炭企业领域开展力度不够，对第三次__工作座谈会精神特别是__的重要讲话精神的宣传不到位，企业内部职工还没有做到人尽皆知、入脑入心。
（二）在贯彻落实全面从严治党战略部署方面。
一是官僚主义没有根除。在日常学习和工作中，自己放松了党性修养和党性锻炼，在工作中还存在官僚主义作风，一些工作简单粗暴、脱离群众，忘记了“为了谁、依靠谁、我是谁”的教诲和嘱托，不能将人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴作为谋划工作、制定政策、推动发展的依据，服务群众意识不强。比如，作为煤矿安全生产分管领导，在对煤矿企业安全监管过程中要求干部严格执法、严肃查处违法行为，但对企业服务的后半篇文章没有做出全面的要求和安排，导致个别干部在日常安全检查执法过程中对待监管对象重罚款轻教育、弱指导，致使一些企业的整改工作只停留在表面，安全隐患没有得到根治，安全生产的防线没有筑牢。
二是党风廉政建设责任落实不到位。对分管科室、分管的行业的党风廉政建设工作重视程度不够，研究部署不及时、不全面，日常管理失之于宽、失之于软，个别干部没有把_、自治区、市、县党委相关要求固化为植入灵魂的铁律。
例如，对煤矿企业党员党风廉政建设的监督指导力度不够，致使企业党支部作用未能充分发挥，尤其民营企业的党支部，未能及时严格按照党史学习教育开展各项活动。
（三）在贯彻落实__组织路线方面。
一是煤矿专业人才作用发挥不足。在人才传帮带工作方面研究谋划不足，导致部分干部专业深度不够，在带动新人业务提升方面作用不明显，整体能力优势没有得到充分体现。
例如，今年新引进的干部因所学专业、入井环境、个人身体原因，以及其它工作原因，不能更加深入的与有经验的干部进行交流交往，在日常工作传帮带过程中没有充分发挥出管理和能力优势，帮助提升程度不高。
二是干部人才队伍建设不足。在统筹谋划人才队伍建设方面用力不够，培养煤炭专业干部方面成效不明显，全县煤矿专业人才队伍薄弱，不满足煤炭经济高质量发展人才需求。
比如，有时片面认为人才队伍建设主要是县组织部、人事部门的工作，只需提出意见建议即可，导致煤炭专业干部人才缺乏，特别是采掘、机电、地质等方面，面对全县煤炭企业转型升级的艰巨任务，工作推动落实动力不够。
（四）在_巡视、审计等监督发现问题整改方面。
从去年县审计反馈的情况看，共计6个方面的问题，涉及到办公室车辆管理（单车核算）、财务室传票、项目工程进度支付等方面，也充分反映出在财务知识学习方面不足 ……

预览结束，全文6012字，当前显示2702字，还剩3310字

本文12元